公务员离职交多少违约金,提前离职需要交违约金吗

录取公务员辞职未支付违约金法律解析:劳动者违反服务期约定，应当按照约定向用人单位支付违约金的。辞职是交公务员还是不交违约金-2/要看签订的劳动合同有什么规定，1.考上了吗公务员考不上违约金？签订劳动合同后被录取公务员是否会得到补偿违约金？如果我通过了公务员并从我之前的公司申请了离职的话，我一般不需要交违约金。

公务员辞去公职规定(试行)第一条为了规范公务员辞去公职行为，保护政府机关工作人员和公务员的合法权益，根据法律，制定本规定。第二条本规定所称辞去公职，是指公务员依照法律法规向任免机关申请终止任用关系。公务员辞去公职后，不再具有公务员的身份。第三条公务员辞去公职应当按照法定情形、权限和程序办理。第四条公务员有下列情形之一的，不得辞去公职: (一)在涉及国家秘密的特殊岗位任职或者在国家规定的保密期限内离开上述岗位的；(二)重要公务尚未完成，本人必须继续处理的；(三)正在接受审计或者纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；(四)法律、行政法规规定的不得辞去公职的其他情形。

有违约金的，劳动者与用人单位应当签订劳动合同，用人单位不得与劳动者约定除竞业限制条款或者培训协议以外的内容。劳动者违约，需要依法支付相应的违约金。主动辞职需要交违约金吗？如果用人单位在试用期内为劳动者提供专项培训费，劳动者自愿离职需要缴纳违约金；如果用人单位和员工能在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和知识产权，员工辞职后泄露的信息就要支付违约金。

用人单位要求的违约金不得超过服务期未完成部分应分摊的培训费用。任何单位都可以辞职，任何事业单位公务员都可以辞职，但如果签了5年服务期，就要面临违约金的处罚，几年后可能禁止再次参加事业单位考试，具体视当地情况而定。依照《中华人民共和国民法通则》第五百零二条的规定，依法成立的合同，自成立时生效，但法律另有规定或者当事人另有约定的除外。