公务员分多少个等级,考公务员分等级吗

综合管理公务员职级序列分为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。扩展数据计划的国家标准序列为市副省(部)级；副市级正厅(局)级；正局级副厅(局)级；副局级为县处级(注:计划单列市的副局级干部是介于副厅级和局长级之间的一个特殊级别)；

公务员分为十八级。扩展资料:公务员(Civilservants)，全称是National 公务员，是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律法规，履行相关义务的公职人员。在我国，公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担。公务员有五类职业，是政府组织；党委机关；全国人民代表大会和CPPCC的机关；团体机关；公共安全与法律系。

根据这部法律，国务院可以为那些有特殊职位和需要单独管理的人设立其他职位类别。每个工种的适用范围由国家另行规定。对公务员的考核，按照管理权限，综合考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作业绩。公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核是在平时考核的基础上。公务员的知识分为专业知识和相关知识两部分。专业知识包括本专业的基本概念、基本理论、基本框架和常识，以及本专业的脉络和动态。

公务员分为十八级，具体如下:1 .国家级全职，一级；2、全国副职，四至二名；3、省部级，八至四级；4、省级副职，十至六级；5、局级，13至8；6、局级副职，十五至十名；7，县级厨房全职，级别18到12。法律依据:中华人民共和国第十七条公务员法律实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职务类别与职责设置公务员领导职务与职级。

领导职务分为:国家正职、国家副职、省部级正职、省部级副职、局级正职、局级副职、县级正职、县级副职、乡级正职、乡级副职。公务员有什么福利待遇？1.按照国家规定享受住房、医疗等补贴和补助；2.现行福利制度主要包括工时制度、探亲假制度、年假制度、产假制度、福利费制度、冬季宿舍取暖补贴和交通补贴制度。

公务员排名和级别列表:1。公务员领导职务与级别的对应关系:1。州级首长:一级。州级副职:二级到四级。省部级正职:四级到八级。省部级副职:6级到10级。5.县级长官:12到18。县级副职:14至20名。乡镇长:16至22人。乡级副职:17至24名。股级科长:18到26。股级副职:19到27。综合管理公务员与层次的对应关系:12。副巡视员:十级至十五级；3.调查员:12级到18级，相当于正县级；4.副调研员:14级至20级；5.主任科员:16级到22级，相当于正相科；6.副主任:17级至24级；7.店员:18级到26级，相当于正村股票级别；8.办事员:19级到27级；三。专业技术公务员专业技术公务员职位，共分十一级。