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1,公务员培训规定

公务员培训规定,具体如下,供参考:1、公务员培训应当根据经济社会发展和公务员队伍建设需要,按照职位职责要求和不同层次、不同类别公务员特点进行。2、公务员培训应当遵循理论联系实际、以人为本、全面发展、注重能力学以致用、改革创新、科学管理的原则。.3、公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。4、中共中央组织部主管全国公务员培训工作。人力资源和社会保障部按照职责分工,负责指导协调全国行政机关公务员培训工作。说明:中央机关各部门按照职责分工,负责相关的公务员培训工作,指导本系统公务员业务培训。地方各级党委组织部门主管本辖区公务员培训工作。政府人事部门按照职责分工,负责指导协调本辖区行政机关公务员培训工作。地方各级党委和政府各部门按照职责分工,负责相关的公务员培训工作。

公务员培训规定

2,公务员培训规定

关于公务员培训规定的内容如下:1、公务员有接受培训的权利和义务。公务员培训的对象是全体公务员。机关根据公务员工作和职业发展需要安排公务员参加相应的培训。公务员应当服从组织调训,遵守培训的规章制度,完成规定的培训任务。公务员按规定参加脱产培训期间,其工资和各项福利待遇与在岗人员相同。法律法规对领导成员、后备领导人员和法官、检察官培训另有规定的,从其规定。2、公务员培训分为初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训。对担任专业技术职务的公务员,应当按照专业技术人员继续教育的要求,进行专业技术培训。没有参加初任培训或培训考试、考核不合格的新录用公务员,不能任职定级。3、国家根据公务员培训工作需要加强培训机构建设,构建分工明确、优势互补、布局合理、竞争有序的公务员培训机构体系。党校、行政学院和干部学院应当按照职能分工开展公务员培训工作。4、公务员的培训实行登记管理。公务员的培训情况一般由公务员培训机构或培训主办单位记载,并及时反馈公务员所在机关。组织、人事部门负责对公务员培训机构进行评估,评估内容主要包括培训方针、培训质量、师资队伍、组织管理、基础设施、经费保障等。5、组织、人事部门应当对公务员培训工作进行监督检查,制止和纠正违反本规定的行为。公务员所在机关未按规定履行公务员培训职责的,由组织、人事部门责令限期整改,逾期不改的给予通报批评。公务员在参加培训期间违反培训有关规定和纪律的,视情节轻重,给予批评教育直至处分。

公务员培训规定

3,报考公务员哪个机构好

您好!目前国内的公务员培训机构比较正规的有中公、华图、华智等等。你要找当地的公务员培训机构,建议您在百度搜一下,搜索结果上方四五个都是相关的公务员考试广告位。每个广告推广链接下面有一个评价,里面是百度的口碑评价,这里基本上可以看到培训机构的学员对这个机构的评价,可以参考一下。另外您还可以去知乎、豆瓣看看相关群组话题,看网友对其机构的评价。总之推荐您一定要选比较正规人数比较多的机构。公务员考试培训主要是分线上和线下授课,相关费用主要根据您选择的授课方式以及课时来制定的,一般几千到万元不等。此外抛开培训机构,你还可以利用闲余时间刷刷公务员的考试题目。刷题可以学到知识点也可以起到巩固的作用。类似的公务员刷题软件也非常多,你可以在应用商店找找。我知道比较好的免费APP《91破万卷》(纯刷题软件),收费APP《准考库》(题库+收费视频400R-几千不等),还有其他的APP都可以去用用,毕竟多做题一定没有坏处。首先是中公:优势:师资数量庞大,拥有多个研究院,教研水平较高;教材种类齐全,涵盖公考各个学科;教学点众多,几乎遍及所以县城,非常方便报名上课,不需要东奔西跑。缺点:1、师资水平良莠不齐。中公教育的师资是十分庞大的,但是只是停留在量多上而已,其”质“却令人担忧。有些老师只是临时培训十几天,就会给你上课,很多老师自身都没有参加过公务员考试,紧靠十几天、一个月的集中培训,就来给你上课,其效果可想而知。2、退费缓慢。中公的协议班的口号是不过包退,但是经常退费要退半年甚至更久,就是迟迟拖着不退给你,你要是不主动催,可能不知道多久才会退给你。其次是华图:优势:师资水平较好。相比于中公的填鸭式培训,华图的培训更为严谨,其在短期内不会让新老师去上课,而是更多的让新老师去跟老老师上课,经过一个培训周期之后,才开始陆陆续续上新老师承担一些一两天的课程。最后是粉笔:优势:1、线上系统课水平高。粉笔最有优势、最实惠的其实就是980课程,其上课老师大多是具有十几年公考行业授课经验得师资,授课水平较好。2、配套软件齐全。在粉笔学习,可以获赠粉笔APP的系列软件会员,碰到不会写的题,可以题库搜索,有老师视频讲解,对于学习来说是一个不错的选择。缺点:线下师资水平良莠不齐。由于粉笔开发线下课程需要大量的师资,但是以往的师资不足以应对,因此扩大招聘规模,吸引了一大批同行的老师以及应届毕业生,所以就会出现线下授课体系较为混乱,一会是中公的理论、一会是粉笔的理论、一会是华图的理论。线下培训的形式也是采用了中公的培训形式,短期高强度的师资培训,之后就让老师开始上课,你碰到的线下老师水平高低全靠缘分。

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