公务员什么时候可以辞职

公务员当然也不是随时随地都能提出来的。辞职，公务员国的流程公务员 辞职法律上有明确规定。比如军队和其他特殊岗位的这些正规兵的公务员和公务员法律明确规定了他们的最低服役年限。1.公务员可以随时提出来吗辞职？公务员不准随时辞职根据公务员辞去公职规定(试行)公务员辞去公职按下列程序办理: (一)(二)任免机关组织人事部门审核；(三)任免机关审批，作出是否辞去公职的答复，同意辞去公职的，应当同时免去其他职务；(四)任免机关应将审批结果书面通知公务员其所属单位和公务员申请辞去公职的人员，并将同意辞去公职的批复送同级主管部门公务员备案。

公务员在规定的服务期内是不允许的辞职，服务期过后才允许辞职。公务员 辞职应完成国家规定的最低服务年限。很多系统的基层都会面临一些共性的问题，条件差，任务重，压力大。很多考生在刚报考的时候可能不知道这么多。一旦他们工作了一段时间，有了深入的体会，往往会有各种想法，所以有的单位会设置五年服务期制度。

你在应聘公务员事业单位的时候，经常会看到有些岗位后面会有服务年限的要求，而这些岗位往往是基层岗位。那为什么基层岗位一般都要定服务年限呢？其实很好理解，就是为了稳定人才，防止人才流失。如果人才在短时间内快速流动，那么工作效率就会受到影响。设置公务员的最低使用寿命也能保证机组工作的稳定性和高效性。一般最低服务年限的岗位都是基层乡镇单位、边远地区、欠发达地区的岗位。虽然有最低使用寿命限制，但也可以作为一个优势。

公务员Yes辞职。公务员辞去公职的条件参考公务员什么情况下可以行使公务员辞去公职的合法权利。在立法技术上，可以分为肯定条件和限制条件。第一，积极的条件。公务员辞去公职的肯定条件是公务员本人不愿意或者不适合继续在国家机关工作。第二，限制性条件。公务员辞去公职的限制性条件是从反溃败中排除公务员辞去公职的条件。

根据公务员 Law第八十一条规定，公务员在下列五种情况下不得辞去公职:1 .未完成国家规定的最低服务年限的。2.在涉及国家秘密的特殊岗位工作或者离开上述岗位不满国家规定的保密期限的，3、重要公务未完成，必须自己处理。4、正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪，司法程序仍未决，5.法律、行政法规规定的不得辞去公职的其他情形。