公务员辞职为何不批准,公务员辞职须遵循什么程序?

如果不具备这些方面，请参照第五条公务员辞去公职并遵循以下程序:(一)公务员向任免机关提出书面申请并填写“公务员辞去公职申请表”；(二)任免机关应当组织人事部门进行审核；(三)任免机关审批，并给予同意辞去公职或不同意辞去公职的答复,同意辞去公职的，同时免去其他职务；(四)任免机关以书面形式通知公务员其所属单位和公务员申请辞去公职的人员，并将辞职批复送同级主管部门公务员备案,公务员你不能就辞职,公务员辞职如何处理公务员-1/有七年工龄如果公司不批准。

7年工龄公务员还可以辞职。根据公务员 Law第十三章辞职免职第八十条:公务员辞去公职的，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自收到申请之日起30日内审批，其中领导成员辞去公职的申请应当自收到申请之日起90日内审批。公务员 辞职如何处理公务员-1/有七年工龄如果公司不批准。根据公务员 Law第十三章辞职免职第八十条:公务员辞去公职的，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自收到申请之日起30日内审批，其中领导成员辞去公职的申请应当自收到申请之日起90日内审批。

公务员你不能就辞职。所谓辞职是向组织申请并从组织得到批准后辞去公职的行为。根据《新录用公务员岗位定级规定》第六条规定，新录用公务员在机关的最低服务年限为五年。所以从组织程序上来说，五年内是不可能拿到辞职的。

感谢您的耐心！不过，至于你提到的程序问题，我不知道我们单位是怎么和人事局沟通的。如果你想追求这样的东西，这根本不利于解决问题。另外，虽然知道有最低工龄，但在我考公务员的公告中并没有提到，当时省里的辞职辞退办法中也没有具体规定多少年，而本市的辞职辞退办法直到现在也没有明确规定。

中公教育为您服务。第四条有下列情形之一的，不得辞去公职: (一)在涉及国家秘密的特殊岗位任职，或者在国家规定的保密期限届满后离开上述岗位的；(二)重要公务尚未处理，必须由本人处理的；(三)正在接受审计或者纪律检查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；(四)法律、行政法规规定的禁止辞去公职的其他情形，如果不具备这些方面，请参照第五条公务员辞去公职并遵循以下程序: (一)公务员向任免机关提出书面申请并填写“公务员辞去公职申请表”；(二)任免机关应当组织人事部门进行审核；(三)任免机关审批，并给予同意辞去公职或不同意辞去公职的答复。同意辞去公职的，同时免去其他职务；(四)任免机关以书面形式通知公务员其所属单位和公务员申请辞去公职的人员，并将辞职批复送同级主管部门公务员备案，参考“公务员辞去公职规定(试行)”，希望能帮到你。如有疑问，请向中国公立教育企业咨询。