考公务员申论都考什么

1和申论的概念“申论”来自孔子所说的。从字面上看，“申”的意思是引申和表示，“伦”的意思是讨论和论证，“申论”的意思是就某一具体话题提出自己的看法并加以讨论。申论作为一种应试文体，最早出现在2000年的中央国家机关招考中。经过专家学者几年的实践和完善，申论已经成为全国公务员招考中的基础科目，人们对它的重视程度也越来越高。

申论是一种测试考生写作水平的方法，但它不同于传统的作文考核。作文只要求考生根据给定的题目进行讨论，重点考察考生的写作能力。考生可以根据自己的主观好恶进行论证和选材，自由发表自己的观点和看法。因此，作文只能在一定程度上反映考生的写作水平，即“纸上谈兵”的能力，而不能全面反映考生的综合素质，尤其是解决实际问题的能力。

第一题一般是归纳概括20分，第二题是推理分析20分，第三题是提出对策20分，第四题是文章写作40分。省考申论考试主要考查五大题型，分别是:总结题型、提出对策、综合分析题型、落实题型和申论，难度递增，分值递增。1.归纳概括问题是一种单因素概括问题，也是一种多因素概括问题。其中，单因素概括分为成就概括、问题概括、原因概括、危害概括、实践概括、意义概括，多因素概括分为已知要素概括和未知要素概括。

3.提出对策提出对策的主要目的是测试考生提出问题和解决问题的能力。4.应用文写作应用文写作题主要测试考生提出问题和解决问题的能力以及执行能力。5.执行问题的描述通常较长，包含更多信息。但是我们在审题的过程中，最重要的因素是要考察清楚需要写的文种，并据此确定更规范的写作格式。同时，明确写作主题也很重要。

申论考试主要要求考生通过给出一定量的书面材料，对所给材料进行阅读、分析、总结、提炼和加工，并回答相应的问题。中央机关招考省级以上(含副省级)综合管理类职位申论考试主要考查考生的阅读理解能力、综合分析能力、解决问题能力和书面表达能力。(1)阅读理解要求全面掌握给定信息的内容，准确理解给定信息的含义，准确提炼事实所包含的观点，揭示所反映的本质问题。

(3)提出和解决问题的能力要求在理解和分析给定数据的基础上，发现和定义问题，做出评价或权衡，提出解决问题的方案或措施。(4)文字表达能力要求熟练掌握规定的语言，通过解释、陈述、讨论等方式准确、规范、简洁、流畅地表达思想和观点。中央机关招考市(地)以下综合管理和行政执法类职位申论考试主要考查考生的阅读理解能力、执行能力、解决问题能力和书面表达能力。