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1,公务员留置是什么原因

是因为经纪检监察机关核实居月让哥流述触存在比较严重违法违纪事实,且证据基本查证属实。

公务员留置是什么原因

2,公务员被留置意味着什么

留置作为一项监察调查措施,是由监察法规定的,留置区别于刑事诉讼法规定的拘留、逮捕等强制措施,也不同于以前纪委的双规调查措施,公职人员被留置后,可能会面临哪些处理结果,我们看看相关的法律规定:一是可能会移送检察机关提起公止通续使表山探技游义待诉。留置作为一种保鲁表零都哪较底丰障调查工作的监察措施,适用的对像是涉嫌贪污贿赂及失职渎职的人员,这里既包括公职人员,也包括向公职人员行贿的人。从留置的适用条件可以看出,留置对象一般都有严重的违法行为,调查结束后,一般也会移送司法机关提起公诉,经法律程灯灯社动元帮香序由法院做出判决,这也是大部分留置案件最终的处理结果。二是也可能解除留置措施。解除留置措施的情况也比较多,根据法律规定,在监察机关发现采取留置措施不当的时候,可以随时采取解除措施,这当然需要一定的审批程序,留置措施采取不当的原因也各不相同,最重要的一点可能是调查发现,被留置人的违法行为严老足承到白排尼另则需重程度,达不到留置的条件,继续采取留置措施下去,可能会对被留置人造成不利影响;还有一种情况是留置措施届满,案件调查还没结束。根据法律规定,留置期限为三个月,经审批可以延长一次,最长不能超过六个月时间,如案件在六个月内调查还没结束,就应当对被留置人解除留置措施,当然这种情况是很少见的情况,一般情况下不会发生。

公务员被留置意味着什么


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