美国县有多少公务员待遇,美国一个县只有3个公务员

美国公务员年薪多少？多少钱公务员。待遇在美国与中国相比？由于公务员在不同国家的定义不同，每个国家公务员的范围也不同，因此可比性较差，很多人都很好奇，美国呢公务员-2/？为什么美国公务员-2/不高？美国公务员工资低吗？美国的工资公务员高吗？美国人公务员不如我们国家受欢迎，从美国政府公布的数据来看，每年只有3%的大学生愿意申请公务员，大部分公务员不在美国政府部门，而是分布在各大企事业单位。

美国平均公务员的工资低于人均水平。美国人公务员不如我们国家受欢迎。从美国政府公布的数据来看，每年只有3%的大学生愿意申请公务员，大部分公务员不在美国政府部门，而是分布在各大企事业单位。不算太高，因为在美国人眼里，公务员是一份很稳定的工作，所以工资相对于其他资产阶级来说是比较低的。不是很高。几乎是中产阶级的水平。

在我们的印象中，公务员的工作是最稳定的，待遇也是相对较好的。对大多数人来说，不会是意外之财，但生活还不错。至少稳定舒适。当然，公务员这不是随便就能做到的。很多人都很好奇。美国呢公务员-2/？首先，美国的薪资公务员是透明的。他们的年薪要在一定时间内公布在专门的网站上，任何个人都可以随意查看他们的薪酬。

USA 公务员工资制度的建立本质上是由市场决定的，与工资有关的各种法律制度是根据市场的变化而产生的。美国总统、州长、国会议员等。公务员还有人在自己的岗位上工作，说明他们接受这样的工资标准，因为没有人强迫他们是公务员，所以现实中几乎听不到公务员抱怨自己工资低。这就像一场体育比赛。运动员必须遵守已经制定的比赛规则。他们不能跑到比赛场上说规则对自己不好，需要修改。

人类组织发展的规律告诉我们，一个人在新岗位上效率最高的时期是半年到两年，超过三年就成了“老滑头”，就会有懈怠。公务员过高的薪酬不利于人才流动。公务员为了高薪高福利，你固守岗位，不求有功，但求无过。做一天和尚撞一天钟，会成为民养的废物。一个单位要想保持旺盛的生命力，就必须让员工流动起来，对于行政机构来说，每年要保持25.30%的人员进出。

中等收入，很多不是为了工资，只是想为别人做点事。看起来不高。加州州长施瓦辛格的年薪只有一美元。和美国人民比起来，连中产阶级都不算！美国政府雇员人数应该是公务员 1，联邦雇员人数应该是40万。副总统拜登22.7万。白宫办公厅主任、白宫发言人、首席演讲稿撰写人:17.22万。公共卫生政策部主任:19.3万。第一夫人米歇尔·奥巴马的新闻秘书是8.4万。

国会议员16918.8万人。最高法院大法官约21万美元。联邦司法部长14.3万美元。白宫雇员的平均年薪为7.7万美元，工资中位数为6.2万美元，最低级工作助理的工资为3.6万美元。在华盛顿这个高消费的地方很难生存。二、各州员工由于各州经济水平不同，各州员工的收入水平也会不同。先看2011年省长收入。

USA 公务员州政府有上万名雇员，他们的职位都是全包的。看看政府网站上招聘一栏的各个部门的岗位职责，待遇，考试范围写的很清楚。你在网上填表，人家会给你发通知。你考的时候很多人竞争。美国公务员工资制度的建立本质上是由市场决定的，与工资有关的各种法律制度都是根据市场的变化而产生的。

这就像一场体育比赛。运动员必须遵守已经制定的比赛规则。他们不能跑到比赛场上说规则对自己不好，需要修改。公务员，全称是National 公务员，是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律法规实施的公职人员。在我国，公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担。公务员根据职位的性质、特点和管理需要，职位分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。

2楼是扯淡，除了广州、深圳、厦门、宁波、上海，经济发达的城市公务员收入在5000元左右，甚至福州、济南、成都、天津等省会城市公务员收入在2000元以上。中国公务员 待遇也不算高，但是收入稳定，工作轻松，还有带薪休假，医疗保险，养老，住房补贴等诸多福利，很有吸引力。

根据2009年12月23日美国政府正式向公众公布的2010年美国工资标准公务员新的工资标准将于2010年1月1日起实施，各级统一工资将比2009年提高1.5%。注意，这不是加薪，而是由于通货膨胀而进行的年度微调。2010年美国公务员封顶工资美元，高I级。2010年美国总统的工资还是美元，副总统、参议院议长、首席大法官的工资都是美元。

2007年5月25日生效的《公平最低工资法案》(FairMinimumWageAct)分三个阶段规定了最低工资标准:从2007年7月24日起，为5.85美元/小时，从2008年7月24日起，为6.55美元/小时，从2009年7月24日起，为7.25美元/小时，年均增长12%。美国各州的工资公务员和联邦政府的工资基本持平。州长的平均工资是美元，最低的缅因州是70000美元，最高的加州是美元。

年薪6.8万左右。以下是详细信息。我找到了一些帖子，你可以看看。希望对你有用。3.薪酬管理。......USA 公务员工资管理有四个基本原则:第一，同工同酬，不论性别、种族、信仰、年龄，只要做同样的工作，就应该得到同样的报酬；二是保持工资与职称或等级的对应关系；三是维持公务员大致相当于市场同类人员的工资；第四，公务员工资应能随着经济发展和物价变化而相应调整。

具体到不同的年级，工资水平是不一样的。比如护士有14个工资级别，无论在城市还是在城镇工作，工资级别都是一样的。美国纽约公务员工作的前7年，他的工资等级每年自动提升一级。以后会根据考核结果和具体的法律法规来做。通常情况下，只要考核合格，每三年就会晋升一级。但如果表现不好，考核不合格，就不能增加工资。据相关报道，美国公务员最低年薪一般在3万美元左右，高薪在10万美元以上。县人事部门主要负责官员的年薪一般在15116万美元左右。

由于公务员在不同国家的定义不同，每个国家公务员的范围也不同，因此可比性较差。但是，国家数量公务员可以为我们提供一个量化的概念，作为分析比较的基础，美国公务员指除政治任命以外的所有政府部门工作人员，人数为2403万。法国公务员指政府、事业单位、公立医院工作人员和中小学教师，人数505万，日本公务员指政府系统公职人员及国会、法院、国立学校医院、国有单位全体人员人数，449万人。