公务员降级撤职多少个月

降级和撤职: 1的区别。降级:依据公务员法律及其配套规定，降级是，公务员撤销岗位处分后的处理公务员 撤职处分，撤销现任全部岗位，同时降级降薪。

撤职处罚期限为24个月。公务员处分的种类和期限如下:行政处分是监察机关对违法的公职人员给予的处分。撤职立即免职公务员现任职务的一种处分形式，适用于违纪情节严重、社会危害大、后果严重的人员公务员。公职人员被开除的，自行政处罚决定生效之日起，与其所在机关或者单位解除人事关系或者劳动关系。公职人员受到开除以外的行政处分，在行政处分期间有悔改表现，没有应当再次给予行政处分的违法行为的，行政处分期满后自动解除，其晋升职务、职级、职级、职务和职员职级、职称和工资待遇不再受原行政处分的影响。

撤职有利于克服官僚主义，防止权力腐败；完善对国家机关工作人员的监督机制和监督手段；推动其他监督工作的开展。降级和撤职: 1的区别。降级:依据公务员法律及其配套规定，降级是。就是降低公务员 job对应的级别。公务员的级别分为27级，1级最高，从文员到国家专职都有相应的级别。

行政记大过的处分期限为十八个月。根据我国相关法律规定，行政处罚的期限为: (一)警告，六个月；(二)记过，十二个月；(三)记过、记大过十八个月；(4) 降级，撤职，24个月。行政处罚决定自作出之日起生效，行政处罚期限自行政处罚决定生效之日起计算。此外，第19条还规定公务员和依照《中华人民共和国(中华人民共和国)法》公务员管理的人员，在行政处分期间，不得晋升职务、职级、级别；

员工被撤职录取的，按规定降低其职务、职级、级别、职级，同时降低其工资待遇。根据《公职人员行政处罚法》第八条规定，行政处罚的期限为: (一)警告，六个月；(二)记过，十二个月；(三)记过、记大过十八个月；(4) 降级，撤职，24个月。行政处罚决定自作出之日起生效，行政处罚期限自行政处罚决定生效之日起计算。

法律分析:要根据处罚的具体情况来判断。(一)警告，6个月；(二)记过，12个月；(三)记过18个月；(4) 降级，撤职，24个月。法律依据:《中华人民共和国行政处罚法》第七条公务员处罚期限为: (一)警告，6个月；(二)记过，12个月；(三)记过18个月；(4) 降级，撤职，24个月。第八条行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和职级，其中，受到记过、记大过处分的降级、撤职不得晋升工资等级；