美国公务员地位高吗知乎,山东公务员地位高

你好！纵观世界各国的人事分类系统，主要有两种分类方法:1 .基于人的分类，即等级分类，是基于公务员个人的资历(如学历、学历)和身份(如官职的级别地位以及所挣工资的多少)。英国是典型的实行等级分类的国家。1971年，英国公务员制度改革文件决定将公务员根据其工作性质分为10类，每类又分为2至10个职级。

2.我国公务员系统采用的是职位分类，即职位分类。通过这种方法，对政府机关的工作岗位按照其业务性质、复杂程度、职责和所需资格进行分析、评价和排序，纵向划分为工作门、工作组和工作部门，横向划分为职级和等级。注明姓名、人数、工作性质和内容、责任和权利范围、与相关岗位的关系、资格条件、工作条件、工资待遇、晋升渠道、培训方式等。

根据OPM的政策和规则，联邦公务员级别分为三个等级:普通目录(GS)、高级行政目录(Ses)/行政等级(SL)和行政目录(ES)。行政目录最高，分为五个等级:一级行政目录21个:15个。国家药物管制政策办公室主任、国家情报局局长和美联储系统主席。2008年，一级行政目录官员的工资是美元。二级行政目录，

国防部军事部门、重要独立机构(如中央情报局局长)、行政部门重要下属机构(如交通运输部联邦航空局局长)的负责人。2008年，二级行政目录官员的工资为美元。三级行政名录主要是二级行政部门负责人(如美国司法部长)、二级重要独立机构负责人(如联邦通信委员会主席)、二级重要行政部门下属机构负责人(如司法部联邦调查局局长)。

美国平均公务员的收入在美国属于中等水平，属于又渴又饿，还能过上体面生活的群体。其实一般美国人公务员的收入在美国是很低的，涨薪很慢。其实当时已经是很不错的水平了，但是实践起来肯定差距很大，所以很多人肯定觉得不公平。中等水平，非常好。中等收入。一般美国人的收入公务员在美国是很低的，涨薪很慢，但是有一点就是福利待遇比较好。在当地各行业中，公务员算是中下水平。

其中，白宫雇员的平均年薪约为7.7万美元，中层雇员的薪酬约为6.2万美元，最底层的工作助理的薪酬约为3.6万美元。所以美国公务员和其他行业相比，可以说工资低，涨薪慢，但是福利待遇相对较好。比如州政府员工的福利待遇，一般包括医疗保险、牙科保险、伤残保险、人寿保险和退休福利，比美国很多大公司好很多，自己掏腰包的数量很少。