本文目录一览

1，多公考岗位都要求硕士公务员的工作真的需要研究生吗

公务员是能够考在职研究生的，都是两证，相比全日制的硕士研究生，难度系数稍低一点，不可以考全日制的目的是为了牵涉到档案问题，由于假如全日制的研究生学校是必须读取个人档案的，想来体制内的人都清晰，个人档案是多么的关键～压根拿不出来现阶段有一部分院校容许单位盖章允许的情况下开展委托培养的在职考研。这一无需调取档案，可是指标值特别少，而且要单位领导允许～一般来说，一个单位的领导是不怎么会允许手底下拿着薪水占着编写不工作去刷文凭的～报考在职研究生的在岗人员愈来愈多，被大家以为“金饭碗”的国家公务员人员，也进入到报名队伍中。在掌握国家公务员究竟有没有必要宝考在职研究生时检索有关信息，会见到有适用国家公务员读在职研究生的。觉得能够晋升、涨薪、可面试技术专业岗位，扩展人脉关系等。自然，也是有持反对意见的，觉得许多任职要求全日制硕士学历，或是基础岗位本科文凭充足等，觉得无须消耗时间报考。我国是不会严禁国家公务员研究生考试的！也不会严禁硕士研究生报考公务员！这也是和双重流动性难题，只能激励，不容易严禁！但实际的公务员的各种各样单位。每个地区，对国家公务员研究生考试有可能心态不一样，不一定会那样畅顺！因此，你第一步应当问你的行政机关领导干部，获得它的允许才可以！在职研究生，对国家公务员益处是，前提你并没有擅自离岗，薪水照发！其次是工作年限持续！硕士研究生上岗国家公务员，实习期满一年后可定岗定编为副主任科员。针对仅有学士学位的员工也依照硕士学历看待。

多公考岗位都要求硕士公务员的工作真的需要研究生吗

2，考公务员有必要考研吗

公务员也只是一分职业，收入中等偏下，待遇福利中等偏上，要不要考看个人情况。公务员工作现状1、工作强度大。办文、办会、办事，没有一个部门是清闲的，也没有一个领导是没事干的。三定方案， 每一个人都是定岗定责的。传说中的，喝喝茶，看看报，一晃就是一整天，基本不存在。除非是快退休的，病退的，或者失意者提拔不起来，在那磨洋工的。即使是提拔不起来，躺平磨洋工的，那也都是先把分内的事儿干好，才能躺平。所谓的躺平，也只是，不再主动去抢活干，在领导面前积极表现罢了。其实这部分人，干的活反而不少，因为基本都是到了一定年纪，工作能力，经验水平都比较高，虽然不主动，但干的活反而不少。只不过，干得快，效率高，不影响下班就是了。总之，工作量上，没有一个人是轻松自在，可以划水的。这一点，不止是基层，任何一个层级都一样。只不过，忙的东西不一样。2、精神压力大。难什么呢？刚进来的时候，难在钱上。经济发达的地方，难在买房上。经济不发达的地区，难在工资低上。进来一段时间的，难在晋升上。无论什么级别的单位，领导就那百分之十不到的人，剩下的百分之九十，内卷，论资排辈，拼爹拼关系，拼赢了，责任更大，活儿更多。拼输了，郁郁不得志。最后走上领导岗位的，要么年纪大了，要么一身病，即使是每个阶段都很顺，一路坐火箭上来的，精神压力也大，因为整个单位或部门，领导都是要负主体责任的。这个精神压力，比干活还难，谁干谁知道。3、人生道路平。凭君莫话封侯事，一将功成万骨枯！我们看古代的影视戏剧，常说“七品芝麻官”，也就是说，七品的知县，也就是个芝麻大点的官。可你问问现在几百万的公务员，一辈子能混上“正处”这个“七品芝麻官”的人有多少！别说是正处了。一辈子混不到副处这个“从七品”的又有多少！甚至级别低的单位，一辈子连正科、副科都混不上的又有多少。所以，大部分公务员的人生，都是平的。平平淡淡的平，成绩平平的平，难有波澜的平。为什么那么多人还要考公务员呢1、大厂不好进。有些大厂，比公务员的工作强度大多了，精神压力也大多了。但为什么还有那么多人趋之若鹜呢？因为工资高啊，只要你有能力，年薪百万，年薪千万都不是问题。一年挣的钱就能抵别人干一辈子。这是私企的优势，它的上限足够高。但是这样的大厂，高薪的企业又有多少呢？多乎哉，不多也！大厂不多，招的人更是有限，那就难进了。可以说，大部分的人，是进不了大厂的，因为优秀的人实在太多。当然了，起码履历上优秀。2、中厂意难平。大厂数量有限，更多的还是普通企业。其实，占据大多数比例的普通企业，跟公务员的待遇是差不多的。无论是工资待遇，还是福利奖金，基本都差不多。要不说，公务员的待遇是中等。这个中等就是指，跟中厂差不多。好的中厂，比公务员待遇还强。差的中厂，比公务员福利差点。也就是说，其实，百分之八十的人，无论是工作还是收入，大家都是差不多的。那为什么很多人，又千方百计，挤破头去考公务员呢？其实，主要还是，意难平，毕竟中厂，没有大厂的钱，又比跟自己待遇差不多的公务员少了一个“名”！3、小厂无下限。除了顶尖企业和普通企业，还有很多的小厂呢！小厂跟大厂的上限足够高比起来，就是下限足够低了。小厂的数量肯定是不多的。但他们的破坏力、影响力却是让整个社会担心的，焦虑的。比如，克扣工资啦，不交社保啦，开除孕妇啦，随时卷钱跑路啦等等。反正，只要一出事，大家就会跟着一起焦虑，害怕这样的事，别发生在自己身上。于是就，保险起见。考个公务员吧。起码，基本的福利都有保障。那到底要不要考公务员刚才已经说了，公务员的待遇，比如，医保啊，养老啊，工资等虽然没有私企高，但好在稳定啊！这就是为什么公务员中等待遇，却还那么多人考呢？因为它的性价比高。公务员的性价比要比一般的企业高这点是毋庸置疑的。除了那些大厂，有钱的变态厂。一般来说，公务员的性价比还算是整个社会的中等水平。什么叫中等，就是，要高于很大一部分的企业。当然，也低于所有的优秀企业。为什么要高于大部分的企业呢？因为企业里，优秀的，不多啊！每个行业，每个领域做大做强的就那几家啊！所以，这就导致了，公务员的性价比，要高于大部分的一般企业。而所有的人，为了避险。自然就先选择考公务员了。因为，考上公务员，就意味上，比进大部分的企业要好了。大概就是这么个逻辑。其实，大趋势上是这样。但具体到个人，还是得看自己了。比如有的人，本身就非常优秀，还没有毕业就被大厂用百万年薪招走了，那你出来就已经是中上，甚至是上了，就没必要再考中间的这个公务员了吧。毕竟，你一年就能挣到公务员几十年的钱，这个账，还是很好算的吧。比如还有的人，他就喜欢创业，就喜欢捣鼓。那也没必要去考的，进来了，得到的是稳定，失去的可是自由。因为一旦进来，一切都得按规矩来，要不然，你今儿想一出这，明儿想一出那，能行？而且，公务员里的待遇也是不同的。经济发达地区的工资还算可以。经济不发达的地区，可能连中等都不是。只能算是中等偏下，或者温饱水平吧。所以，如果能进中等的企业，或者只要不是没有下限的小厂，其实，跟公务员的水平和待遇，都是一样的。毕竟现在企业也都在交社保了，到最后退休了，都有退休金。所以，区别都不大。总之，不必纠结，顺其自然，当下工作顺利，知足开心最好。

考公务员有必要考研吗

3，一张国考表告诉你为什么要考研

2017考研奋进群:517560474今日2017考研国家公务员已公布，也是现在很火热的事情之一。但是这些背后也隐藏着其他重要信息。从历年国家公务员考试招考条件来看，均要求考生具有大专以上文化程度。2017国家公务员考试要求考生学历要求全部为大专及以上学历，其中明确要求“本科及以上”学历的招录人数和职位数所占比例最大，且近三年来呈现逐渐上升的趋势，研究生学历（含本科及以上）的职位数和招考人数每年都有增长，职位数较2016年增长326，招考人数增长735。下面是整理进年部分学历要求的对比表。学历职位数招考人数201720162015201720162015本科或研究生（硕士）6254974191003833758本科及以上82647917635014186134379493研究生（仅限硕士）6067185808991006817研究生（硕士）及以上9921023856154016151214研究生（仅限博士）233031313433总计125271220110251196761894114330小编这里了近几年的国考职位表的变化，不难看出，现在要求的越来越多了，门槛越来越高，提高学历是非常有必要的。这也就成为了读研的原因之一。除了上面的原因之外，细看职位表也可以发现，要求研究生（硕士）及以上的职位和机构也有很大的区别。部门代码机构层级职位名称学历902中央纪检监察职位五研究生（硕士）及以上902中央纪检监察职位六研究生（硕士）及以上902中央纪检监察职位七研究生（硕士）及以上903中央研究室主任科员及以下研究生（硕士）及以上903中央综合处主任科员及以下研究生（硕士）及以上904中央研究室岗位主任科员及以下研究生（硕士）及以上905中央调研二处主任科员及以下研究生（硕士）及以上905中央办公室主任科员及以下研究生（硕士）及以上906中央三处主任科员及以下研究生（硕士）及以上907中央综合调研一研究生（硕士）及以上907中央综合调研二研究生（硕士）及以上907中央综合调研三研究生（硕士）及以上907中央综合调研四研究生（硕士）及以上910中央编译二处主任科员及以下研究生（硕士）及以上910中央日文翻译处主任科员及以下研究生（硕士）及以上910中央俄文翻译处主任科员及以下研究生（硕士）及以上910中央阿文翻译处主任科员及以下研究生（硕士）及以上910中央德文翻译处主任科员及以下研究生（硕士）及以上910中央当代世界社会主义研究处主任科员及以下研究生（硕士）及以上912中央一局和二局主任科员及以下研究生（硕士）及以上912中央一处主任科员及以下研究生（硕士）及以上912中央二处主任科员及以下研究生（硕士）及以上912中央主任科员及以下研究生（硕士）及以上913中央理论局主任科员及以下职位研究生（硕士）及以上913中央综合处主任科员及以下职位研究生（硕士）及以上913中央综合处主任科员及以下职位研究生（硕士）及以上913中央综合处主任科员及以下职位研究生（硕士）及以上916中央综合处综合文秘岗副主任科员以下研究生（硕士）及以上916中央宣传处宣传岗副主任科员以下研究生（硕士）及以上921中央信息处主任科员及以下研究生（硕士）及以上921中央网络管理处主任科员及以下研究生（硕士）及以上924中央调查研究处主任科员或副主任科员研究生（硕士）及以上924中央期刊出版处主任科员或副主任科员研究生（硕士）及以上927中央经贸调研工作主任科员及以下研究生（硕士）及以上927中央贸易投资促进岗位主任科员及以下研究生（硕士）及以上927中央贸易投资促进岗位主任科员及以下研究生（硕士）及以上927中央法律事务岗位主任科员及以下研究生（硕士）及以上927中央组织处主任科员及以下研究生（硕士）及以上928中央审计处主任科员以下研究生（硕士）及以上928中央法规处主任科员以下研究生（硕士）及以上928中央办公室（组织处）主任科员以下研究生（硕士）及以上935中央主任科员及以下研究生（硕士）及以上939中央业务处主任科员以下研究生（硕士）及以上939中央业务处主任科员以下研究生（硕士）及以上940中央教研处主任科员及以下研究生（硕士）及以上940中央老龄工作处主任科员及以下研究生（硕士）及以上958中央科研管理处主任科员及以下研究生（硕士）及以上973中央学术处主任科员及以下研究生（硕士）及以上974中央编研处主任科员及以下研究生（硕士）及以上974中央网络处主任科员及以下研究生（硕士）及以上974中央整理编目处主任科员及以下研究生（硕士）及以上977中央教务管理处（招生办公室）主任科员及以下研究生（硕士）及以上979中央研究室（新闻宣传处）主任科员及以下研究生（硕士）及以上979中央教学计划处主任科员及以下研究生（硕士）及以上979中央学员一处主任科员及以下研究生（硕士）及以上979中央学员二处主任科员及以下研究生（硕士）及以上979中央师资处主任科员及以下研究生（硕士）及以上979中央纪检监察处主任科员及以下研究生（硕士）及以上实际上，研究生考公务员的要比本科生有优势：1、研究生考公务员竞争缩小省部级以上职位，明确要求研究生以上学历；研究生可以考一些限户口的地方，竞争小；分数相同的情况下，研究生优先录取。2、研究生考公务员起点高研究生入职公务员工资至少高于普通公务人员工资一级；研究生入职公务员，见习期满一年后定岗为副主任科员，而其它则是科员。3、研究生考公务员发展前景较好公职人员提拔，研究生学历优先提拔；研究生学历，可以直接晋升省级或者某中央机关单位。提高学历有必要，提高学历的必经之路就是考研。还有，许多应届毕业生青睐的出路之一是考研;数据统计，往届生考研数量占考研总人数的四成左右，这也印证了考研流行趋势。为了帮助考生更好地复习，猎考考研为广大学子推出2017考研冲刺集训营、专业课一对一、乐学系列备考专题，针对每一个科目要点进行深入的指导分析，还会根据每年的考研大纲进行针对性的分析哦~欢迎各位考生了 解咨询。同时，猎考考研一直为大家推出考研直播课堂，足不出户就可以边听课边学习，为大家的考研梦想助力!推荐阅读》》》考研冲刺这样使用手中资料可以有效增分 考研有疑问、不知道如何总结考研考点内容、不清楚考研报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料：https://www.87dh.com/xl/

一张国考表告诉你为什么要考研


文章TAG：为什么公务员都要考研为什么  什么  公务员  
下一篇