省级公务员比市级公务员哪个好,公务员的职位分布

3.目前中央机关及副职省级以上公务员(少数特殊岗位如小语种、警察等除外)不招录应届毕业生，也就是说必须有基层培训经历才能被选拔进入中央机关或省级以上部门,其实公务员帖子的质量并不是绝对的,在单位的组织结构上，省级高于市级,总的来说，当然是上级比下级好,省级副手省级是各省厅的级别；市级当然是市局级别；同样，县一级就是在县里面的位置,比如省政府是厅级，市政府是处级；但就公务员的某个层面来说，还是要具体分析的。

在单位的组织结构上，省级高于市级。比如省政府是厅级，市政府是处级；但就公务员的某个层面来说，还是要具体分析的。比如省厅的局长和市局的局长是同行。我们不能对这样的问题一概而论。但总的来说，在省级办公室工作起点高，当然进步更快。在省级 office中，成为处级需要很短的时间，而在市级 office中，成为处级至少需要五到十年。

虽然你已经打算给一楼了，我还是说说吧。其实公务员帖子的质量并不是绝对的。总的来说，当然是上级比下级好。但是，确实有很多基层岗位既有前途又有实惠，还有很多上级部门很穷，没有前途。所以你要把两家单位的具体情况说出来才能判断。一般来说，因为省级参与公共服务不是行政部门，自然没有行政权力，没有权力的部门自然是穷的，不是很重要的，所以大部分参与单位都是比较穷的部门。如果你在一个地级市的强势部门，比如市级两办，税务，财政，城建，国土，劳动等。，待遇肯定比省内参评单位好。

1。首先，工作级别不同，最简单明了的解释就是，中央类似于国家各部委，中办，中纪委，中联。省级副手省级是各省厅的级别；市级当然是市局级别；同样，县一级就是在县里面的位置，二、试卷中的区别与sub 省级(含sub 省级)以上的申请卷和ground 市级(含ground 市级)以下的申请卷相同。考试没有区别，都是一套试卷，越是基层，越需要工作人员具备良好的实际解决问题的能力；越是中心，越需要总揽全局的能力。3.目前中央机关及副职省级以上公务员(少数特殊岗位如小语种、警察等除外)不招录应届毕业生，也就是说必须有基层培训经历才能被选拔进入中央机关或省级以上部门。