公务员十三薪是多少,重庆公务员十三薪有多少

石家庄市某县研究生选调生成为四级主任科员，工作津贴922元，生活津贴1383元。试用期应付工资为基本工资1960元 工作津贴922元 生活津贴1383元 4265元；毕业后工资为岗位工资865元 等级工资1315元 工作津贴922元 生活津贴1383元。石家庄某单位公务员，月薪5000元左右，公积金1100元，供暖补贴3000.4万元，年底精神文明奖9600元，石家庄某研究生，年终绩效10000元左右，精神文明奖9600元，平安建设奖9000元，供暖补贴/2000元

法律解析:公务员发放年终奖的标准一般是国家规定的。法律依据:《中华人民共和国宪法》第八十条公务员 Law 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴和补助。公务员定期考核确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖。

公务员年底有两次奖金。一种是十三工资，是合法收入，每年年底或次月初发放。数额是个人的基本工资，科级以下干部一两千。这笔收入已经交了。一种是年终考核绩效奖，根据单位年终考核综合评价等级和个人职务等级进行分配，分为综合绩效奖和特别绩效奖两种。综合绩效奖一等奖在当地一般在1.8万左右，按1.21.4的倍数在部门级分配，按1.62.0的倍数在部门级分配。

内蒙古地处北方，面积非常大，工资在全国处于中下游。内蒙古很多城市收入一般，但消费不低，综合性价比不高。1.省直机关，呼和浩特，四级主任科员，一个月拿6300，2200 公积金，年底1万左右，一年12万左右。以呼和浩特市为例，一个市直机关一级科员，月薪6000元，公积金2000元，年底十三工资，物业补贴，节假日一万多，其中一年11万。

2.鄂尔多斯市包头赤峰，一级文员，月薪5800，公积金1800左右，一年覆盖9万到10万。比如鄂尔多斯某乡镇，一级文员，工作18年，研究生，月收入5800元(包括下乡补贴，交通等。)，年底工资3000元十三，公积金1700元，含9.5万。3.通辽、呼伦贝尔、巴彦淖尔、锡林郭勒盟等市，特别是阿拉善盟，经济条件相对较差。公务员工资比较低。一级文员，月薪4800，公积金1200，一年覆盖7万左右。

国家机关、事业单位、企业等单位实行“双薪制”(根据国家有关规定，单位向职工多支付一个月工资)后，个人取得的“双薪”应分别计为一个月工资和工资收入。中华人民共和国国家税务总局关于个人所得税若干政策问题的批复(国税函大通户公务员薪3000)。根据相关资料，薪酬由基本工资、津贴、补贴和绩效奖金组成。津贴补贴主要包括岗位津贴、地区附加津贴、艰苦边远地区津贴等。基本工资(岗位工资 等级工资)全国都一样。普通文员年底拿3000十三工资，奖金2-5万不等。

根据公务员职务级别工资标准表可知，正部级基本工资6000元；副部级5500元；正厅级5000元；副厅级4400元；4000元级别；副处级3600元；正厅级3300元；副厅级3100元；店员3000元；店员:2800元。2022最新公务员工资等级对照表公务员工资等级分为27个等级，分别对应14个等级，其中最低工资290元，最高工资3820元，一级5个等级，二级7个等级。

根据级别的不同，有相应的工资，也就是说，公务员如果你想提高工资，一般伴随着职级的提升，和企业有很大的区别。2022 公务员工资标准是什么公务员工资由基本工资、津贴、补贴、奖金四个方面组成。1.基本工资即岗位工资和等级工资，是工资结构的主体，是确定公务员养老金、退休金等项目的主要依据。工资 工龄 职级 职称公务员最低级文员基本工资标准由630元提高到1320元。

月工资十三月为激励工资，年审合格者，经人力资源和社会保障局审批后方可发放。年度考核基本合格、不合格，因违纪备案、考试考核不合格的人员不予分配。当年6月30日前已退休的退休人员不发工资。6月30日以后退休的必须发工资。对公务员的考核应以管理权限为依据，全面考核公务员/的德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作业绩。考核指标根据不同的工作类别和不同级别的机关设置。

定期考核分为平时考核和专项考核。根据中华人民共和国公务员 Law第三十七条规定，非领导成员定期考核公务员采用年度考核，首先，个人根据工作职责和相关要求进行总结。主管领导听取群众意见后，提出考核等次建议，由本机关负责人或授权的考核委员会确定考核等次，领导成员的考核由主管部门按照有关规定办理。