云南社保个人一个月工资多少?2022 社保缴费基数及比例清单。下面让我简单看一下。企业缴费比例项目基数、企业缴费比例金额、个人养老比例310716I7.128%医疗31079.9007.592%失业31070.70!.750.30%工伤31070.18%5.590%生育36760%0%医补0%0%重疾医疗0。两个人一共交了321.02元,一共交了1184.14元。一、缴费基数养老保险:云南全省社会平均工资的60% ~ 300%(2012年为3242元);工伤保险:基数与养老保险相同;生育保险:基数与养老保险相同;医保:以各区核定为准,官渡区2013年可执行基数为1945,2416,2790;失业保险:最低基数为当地当年公布的最低工资标准,不设上限;住房公积金:按照当地当年最低工资标准,2013年下线(昆明)定为1100元,上线为市平均工资的300%,2013年为11274元。
5、 云南红河州职工 社保缴费基数法律主体性:河南社保缴费基数是根据当地当年社会工资折算的,所以不知道当地社会工资,也不知道缴费基数。而且2016年的缴费基数还没出来,最早也得5、6月份。缴费基数由当地统计局计算。30%的缴费基数为100%,100%的80、60为中低档缴费。比例就是这么算出来的。
6、2022 公务员工资级别对照最新标准月薪大概多少2022 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金;享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴;享受住房、医疗等补贴和补助;定期考核确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖。2022 公务员最新工资水平对比标准公务员文员三周年按文员对待;公务员办事员按副职科级对待,五年;公务员副手科级10周年视为正科级;科级十周年,待遇为副处级;公务员副处级十周年按主任科级对待;首次以累计年限对应的岗位待遇确定基本工龄工资。1.-1./车补随工资按月发放。标准底薪÷5,每进一个进十;2.公务员取暖补贴每年发放一次,标准底薪÷3,每份十;3.公务员考勤津贴,每天正常工作在30元,每天代扣30元,病假、单位领导批准的事假和国家节假日等0元。
7、 云南 公务员工资标准表2021底薪:文员2800元;店员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;4000元级别;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。文员三周年,按文员对待;办事员按副职科级对待,五年;副科级10周年视为正科级;科级十周年,待遇为副处级;副处级十周年,按正厅级对待;基本工资首次由累计年限对应的岗位待遇决定。
公务员根据现岗位执行相应岗位工资标准。2.水平工资。等级和级别工资档次根据现任职务、使用年限和变动年限确定。3.现任岗位是指任免机关按照干部管理权限任命的岗位,以2006年6月30日的岗位为准。2006年7月1日以后,岗位变动的人员,按照6月30日设定的岗位进行变动,然后按照岗位变动规定确定工资。领导调任同级非领导职务的公务员,由任免机关按照干部管理权限,根据实际情况明确应当执行的岗位工资标准。
8、 公务员养老保险一个月交多少钱城镇职工养老保险每个月收多少关键词?文章中可以出现个别词,但不能出现标题关键词。请不要出现太多拼音和英文。文章应该以中文为主。文章中可以出现个别词,但不能出现标题关键词。主要讨论城镇职工养老保险每月领多少钱。首先介绍了城镇职工养老保险制度,然后介绍了每月领取城镇职工养老保险金的标准,重点介绍了每月领取城镇职工养老保险金的计算方法。最后,详细论述了每月领取城镇职工养老保险的不同情况。
9、 社保 公务员五险一金扣多少钱五险一金是指用人单位向劳动者提供的几种保障福利的统称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。那么,五险一金每月扣多少钱呢?事业单位交五险一金吗?根据相关法律规定,“五险一金”的征收范围包括:国家机关和国有企业...如果你想详细了解公务员五险一金扣多少钱,跟我一起看看吧,五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障福利的统称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。
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