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1,公务员可以买断吗

公务员现在还是需要考试,逢进必考。考进去带行政编,是一辈子的哦。

公务员可以买断吗

2,公务员买断工龄如何计算

付费内容限时免费查看 回答 你好!很高兴为你作答。买断工龄一般是指,参照员工在用人单位的工龄、工资、岗位等方面,结合企业自身的实际情况,企业一次性支付一定金额的货币给员工,解除员工和企业之间的劳动关系。也就是企业让那些工作了几乎一辈子的员工,拿完遣散费就离职。买断工龄这种情况一般只发生在国有企业和集体企业里。不过现实生活中,很少有企业会一次性买断员工的工龄。我国法律规定买断工龄是不合法的。 法律依据《中华人民共和国劳动法》第二十七条规定,用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。用人单位依据本条规定裁减人员,在六个月内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员。后续有的话可以关注我提出定向询问。祝您生活愉快!天天开心!一切顺利! 提问 收到,谢谢? 回答 别客气? 如果能够帮助到您,希望可以得到您的五星?赞。 更多3条 

公务员买断工龄如何计算

3,事业编买断工龄最新政策

用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。买断工龄是属于不合法的行为。只要用人单位违法解除合同的话是要支付赔偿金的。事业编制:1.事业编制,是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。编制分类:1.参照公务员法管理事业单位2.使用事业编制,但须参加公务员考试;如设区市的城管3.全额拨款事业单位4.又叫全额财政拨款事业编制,多为一些公益性事业单位,如图书馆、文化馆、博物馆、学校等。5.差额拨款事业单位6.由财政进行差额拨款,待遇和收入在一定程度上挂钩,如医院和部分景点等。7.自收自支事业单位8.实际上与企业差不多,待遇和经营状况息息相关,多为一些服务型事业单位,如设计院等。技术岗位:1.专业技术岗位的最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素,根据现行专业技术职务管理有关规定和行业指导意见确定。2.专业技术高级岗位分7个等级,即一至七级。高级专业技术职务正高级的岗位包括一至四级,副高级的岗位包括五至七级;中级岗位分3个等级,即八至十级;初级岗位分3个等级,即十一至十三级,其中十三级是员级岗位。法律依据:《劳动法》第八十七条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

事业编买断工龄最新政策


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