公务员能爬到什么级别上去，普通公务员能做到多大的官

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1，普通公务员能做到多大的官
2，普通人公务员能做到什么等级
3，公务员职级并行之后你能晋升到哪一级

1，普通公务员能做到多大的官

看你工作的层级。一般来说，如果是基层岗位，大致就是四级主任科员（职级）到顶。如果地市部门，大致就是正科级或者四级调研员到顶。省部级，则是县处级或者二级巡视员（其实并不多）到顶。当然，每个层级的部门之间。也是天差地别的。上述只是一般情况。

普通公务员能做到多大的官

2，普通人公务员能做到什么等级

普通人公务员最高能做到25级等级。公务员级别分为一级到二十七级27个级别，职务分为国家级正职到乡科级副职10级领导职务。职级分为一级巡视员到二级科员12个职级。《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》正式下发。根据《意见》，职级晋升具体条件为：1、晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级。2、晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级。3、晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级。4、晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级。5、晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。体制内，平台的高低，决定晋升的上限。客观来讲，如果一辈子都在县里当公务员的话，没调到省、市两级，那到退休时只有三种级别。普通科员退休。这是县里80%公务员的现实状况。二八定律永远存在，2000名公务员只有400个可以提到副科以上。另外8000人，也就是说从参加工作你就是科员，干了几十年之后，等到光荣退休，依然还是普通科员。正、副科级退休。正科级就是乡镇书记、乡长，县里的局长，两办、组织部、纪委等权力部门的科室负责人。副科级就是副乡长、县里的副局长等。一个县局基本都是几十人，大单位上百人，想要当上局长是非常难的，想当副局长难度也很大，竞争都是非常激烈的。

普通人公务员能做到什么等级

3，公务员职级并行之后你能晋升到哪一级

《公务员职务与职级并行规定》，对于公务员职级并行的操作出台了实施办法、作出了具体规定。公务员职级并行新规定实施之后，你到底可以晋升到哪一级呢？现在，就让我们一起来看看。首先，我们来了解公务员职级并行之后，在职级方面的设置。按照国家最新规定，如果你是一名综合管理类公务员，实施最新的公务员职级晋升机制之后，公务员职级一共有12个级别，主要有4个层次：巡视员、调研员、主任科员、科员。其中，级别最低的是二级科员，级别最高的是一级巡视员。按照公务员职级和领导职务的对应，四级主任科员对应的是乡科级副职，一级巡视员对应的是厅局级正职。也就是说，如果你晋升为四级主任科员，在待遇上，可能接近于一名副乡长的待遇。其次，我们来看看公务员晋升的条件要求。在公务员体系内，想要晋升职级，必须符合相应的条件，其中最主要的条件就是任职年限必须要有规定。比如，新公务员法实施之后，很多人考上公务员，可能就会成为二级科员，也就是公务员体制内最低的级别。二级科员往上晋升，到一定年限之后，可以提拔为领导职务。如果想要提拔职级，需要工作两年以上，才能够晋升一级科员。公务员职级的每一级晋升，时间间隔都至少是两年以上。从一级科员到四级主任科员，必须间隔两年。从四级主任科员到三级主任科员，同样必须间隔两年以上。再次，我们来看看公务员晋升职级的名额限制。从国家规定来看，二级科员晋升一级科员，并没有名额限制。但是，从科员晋升到主任科员，就有名额限制了。一般情况下，如果你是在乡镇机关工作，机关晋升一级和四级主任科员的名额，最高可以达到综合管理类职位总数的60%。考虑到乡镇机关还有一部分公务员有机会提拔为领导干部，一部分公务员有机会晋升为调研员，这就意味着，大多数的乡镇公务员，都能够顺利晋升为主任科员。总之，从以上分析中，我们可以看出，今后，基层公务员基本上每两年就可以晋升一个职级。而且从基层的现实情况来看，大多数公务员都可以晋升为主任科员，这就意味着，基层公务员更容易涨工资，待遇更好了，含金量更高了。

公务员职级并行之后你能晋升到哪一级