公务员最近有什么政策吗,博士生考公务员有什么政策

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1。职业稳定性:公务员职业稳定性高，不容易失业。另外，公务员职位通常有一定的晋升渠道和机会，可以获得相对稳定的职业发展。2.养老保险和医疗保障:公务员享受相对优厚的养老保险和医疗保障待遇，普遍优于普通职工。3.住房补贴和优惠:公务员有可能享受一定的住房补贴和优惠政策，如购房优惠政策、住房公积金等。4.带薪休假和节假日:公务员享受带薪休假和国家法定节假日，如春节、清明节、劳动节、国庆节等。

公务员真的很受欢迎，好处多多。一、文员基本工资2800元；店员3000元；副厅级3100元；正厅级3300元；副处级3600元；4000元级别；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。文员三周年，按文员对待；办事员五周年，待遇为副职；米的十周年作为米对待；正科级十周年，按副科级对待；副处级十周年，按正厅级对待；首次以累计年限对应的岗位待遇确认工资。

每三年一次。三、每月工资奖励300元，年度考核不合格者于次年1月停止发放，直至次年1月考核合格后继续发放。每三年一次。四、补贴工资1、车补，随工资按月发放，标准底薪5，每入十。2、取暖费补贴，每年发放一次，标准基本工资3，每发一入十。3、考勤津贴，正常工作每天30元，无故扣发每天30元，病假、单位领导批准的事假和国家法定节假日等0元。

大学生村官考试优惠公务员如下:1。聘期已过且考核合格的大学生村官，经县级组织、人力资源和社会保障部门同意，可参加公务员面向大学生村官等基层服务人员的定向招聘。2、在本村工作2年以上，具备选调生条件和资格，经组织推荐，可参加在选调生的统招。3、除实行职业资格准入和专业限制外，各县(市、区)、乡镇事业单位每年在公开招聘工作人员时，要拿出一定比例定向招聘服务期满、考核合格的大学生村官。