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1,公务员为什么越来越多

考公务员的人越来越多的原因在于公务员非常稳定,基本上相当于铁饭碗,薪资待遇非常好,每天都是朝九晚五,还可以享受节假日等各种福利,因此很多人都想要考公务员。那么到底为什么考公务员的人越来越多呢?第一,公务员考试公正公平,相对来说门槛不高,与很多人的心理预期保持一致。在所有的行业里面,公务员入职门槛并不是很高的,一般来说只要符合年龄相关规定,拥护中华人民共和国法律,拥有中华人民共和国国籍,在身体以及心理条件方面达标,学历达到大专以及以上水平即可,由此可知公务员报考门槛并不高,因此不少人抱着试一试的态度参加考试。第二,公务员工作非常稳定,不用面对激烈的生存竞争,失业风险相当小。虽然铁饭碗没有以前那样的铁,但是只要不做出严重的违纪事情,基本上就不会失业。现在社会跳槽率非常高,各种各样的工作都不算稳定,其中相对来说稳定性最高的就是公务员。尤其面对越来越残酷的市场竞争,很多人都想要选择报考公务员,考上之后可以不用面对激烈的竞争。第三,公务员拥有很高的职业认同度,福利待遇很好。公务员的价值是非常高的,拥有很高的职业认同度,虽然与动辄百万千万的职业相比,雇员在待遇方面存在较大差距,但是与各种各样的职业相比,公务员的收入整体还是非常可观的,福利待遇也非常好,因此很多人都想要报考公务员。第四,公务员基本上以管理工作为主,专业技能要求不高,与很多人情况相符。有不少人说公务员根本没有技术含量,虽然听起来不好听,但是实际上公务员岗位对技术并不看重,与很多求职者没有技术特长的现状保持一致,这也是现在很多人选择考公务员的一个主要原因。第五,公务员职业优势非常明显,受很多家长欢迎。在很多家长看来,自家孩子干一份体面的好工作,比每个月挣更多的钱让他们感觉更有面子,因此考上公务员基本上可以满足很多父母的面子

公务员为什么越来越多

2,为什么说事业是公务员存在的理由

强调公务员干事创业,既是事业所使,也是职责所在,成长所需。古人讲,一代之治,需要一代人才任之。办好中国的事情,关键在党,关键在人。换一个角度来理解这句话,就是中国的事情要靠党来办,要靠人来干。党的组织因事业需要而建立,公务员也因事业要求而选拔。离开事业,公务员就失去了存在的理由。在我国这样一个有着十几亿人口的发展中大国建设和发展中国特色社会主义,是一项前无古人的伟大事业,更是一项充满艰辛、充满创造的事业,需要一代又一代人的不懈努力。公务员是建设中国特色社会主义事业的骨干力量,必须自觉承担干事创业的使命。公务员处在组织资源、社会资源和经济资源的调配核心,是党和国家事业的组织者、推动者,是人民群众的引路人、带领人。需要像古人所说的那样,“为官一任,造福一方”。公务员的主要职责是带领公务员群众干事创业,努力实现“兴一方经济、富一方百姓、保一方平安”。衡量公务员是否尽职尽责,最根本的检验标准,还是要看公务员是否真抓实干,是否真正做出经得起实践、人民和历史检验的业绩。古代政治家特别强调当官就要做事。《左传》上说,“政如农功,日夜思之”。对待自己的职责,要像农夫耕种一样,白天做事晚上想事,一日三省,殚精竭虑。相传周文王“一沐三捉发、一饭三吐哺”,为了事业废寝忘食。“出来工作不是为了做官,而是为了做事。”“世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。”这些都充分说明,做事是公务员义不容辞的责任。实践是培养锻炼公务员的大课堂,做事是公务员成长进步的重要途径。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,“艰难困苦,玉汝于成”,说的就是这个道理。有作为的公务员,都是做出来的,不是跑出来的。多干实事,多做好事,人民就会选择你;顺应潮流,开拓创新,时代就会选择你;干成大事,利国利民,历史就会选择你。实践证明,干出来的公务员,人民信得过,自己立得起,一路走得稳;跑出来的公务员,群众信不过,工作拿不起,将来走不远。因为公务员只有干事,才能了解实际,积累经验;只有干事,才能品味艰辛,磨炼作风;只有干事,才能增长才干,加快成熟;只有干事,才能展示才华,赢得公认。各级公务员一定要把主要心思和精力集中在干事创业上,不求当大官,立志干大事。

为什么说事业是公务员存在的理由


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