公务员的丧假是多少天

公务员 丧假是如何规定的？公务员婚假多少天？事业单位婚假三天。公务员 丧假法律分析:一般5天，公务员 丧假法规法律分析:公务员 丧假不含周六、周日，丧假国家关于几天的规定丧假，二、职工结婚时，双方不在同一地点工作的；公务员 丧假可以要求多少天的法律分析:公务员Please丧假一般是根据《国家劳动总局、财政部关于国有企业职工就业问题的规定丧假和休假情况？。

丧假安排5天。具体规定如下:1。法定节假日、婚丧嫁娶和依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资；2、丧假一般不能超过5天；如需前往外省市料理丧事，距离较远，可适当增加假期或请假，但通常不能超过7天；3.丧假具体天数根据本单位政策执行情况安排。《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者享有丧假，用人单位应当依法支付工资。

公务员丧假规定如下:法律依据:《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》的有关规定:《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定节假日和婚姻期间参加社会活动丧假并依法。劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假期间，用人单位应当按照劳动合同约定的标准向劳动者支付工资。

法律的主观性:劳动合同法中没有规定员工的天数丧假。职工直系亲属的父母、配偶、子女死亡，经单位行政领导批准，可酌情婚假一至三天丧假。丧假已付。法律客观性:《劳动法》第51条规定，用人单位应当依法向劳动者支付法定节假日、结婚丧假和参加社会活动期间的工资。

法律分析:1。职工本人结婚或直系亲属(父母、配偶、子女)死亡，可根据具体情况，酌情准予结婚一至三天丧假。2.员工结婚时不在一个地方工作；外地员工直系亲属死亡时，如需到外地料理丧事，可根据路程远近另给一次事假。3.在批准的婚假丧假和旅游假期间，员工的工资将照常支付。途中的差旅费等。，都由员工自己承担。