公务员病假多年有什么后果

公务员长期病假有什么规定？在职中公务员长期生病请病假会怎么样后果-0。公务员 病假事假有什么规定？一.-1病假相关规定有哪些？公务员长期休息病假最新规定-1 病假相关规定在法律上并不明确，但病假后工资与工作年限的关系有明确规定，即。

首先，长期申请病假一般是不允许的，要有医生证明病情不适合工作。那就要看工龄长短了。入职不满五年的，基本都会辞退，补发一年工资。至于试用期，直接辞退，补发一个月工资；五到十年，单位再带你去医院开证明，要详细的检查报告。如果能恢复，就停薪留职，只发生活补贴，不发工资，直到能复工；如果不能恢复，生病或者因公受伤，单位会帮你养老，去世。如果是个人原因，比如吸毒、不正当的X关系或者其他非工作任务，基本都劝你放弃，并支付一年工资；十几年了，只要不是违法犯罪导致的残疾疾病，单位都会帮你死。

公务员病假相关规定在法律上不明确，但对病假之后的工资与工作年限的关系有明确规定，即员工病假在2个月以内的，支付给原员工。一.-1病假相关规定有哪些？-1 病假相关规定在法律上并不明确，但明确规定-1病假工资为:1。工作人员病假2个月内。病假超过2个月的，从第三个月起，工作年限不满10年的，按本人工资的90%发放，工作年限满10年的，工资照常发放。

病假期间，工作人员继续享受所在单位的福利待遇。3.工作人员病假时间超过6个月的不算连续工龄。如果病人要求恢复工作，他/她需要医院出具关于他/她的康复证明。公务员法律也没有明确规定公务员Please病假。一般小伤小病可以口头请假，如果请假时间稍长，可能需要一些单位出具诊断书或者医院的书面请假单。

病假及期间具体待遇由省级人力资源和社会部门制定。一般不超过2个月，最长不得超过1年。逾期仍不上班，将被辞退或开除。经鉴定，丧失劳动能力的，办理退休(职)手续。公务员已经成为目前炙手可热的工作岗位，因为其工作性质需要具体考核才能上岗。鉴于公务员对国家建设的贡献，对公务员的岗位要求标准也与普通工人不同。