如东公务员公积金多少,普通公务员公积金一个月多少

苏州公务员房源公积金比例是多少？如东 公积金最低支付12%。公务员 公积金比例总结:一般情况下，公务员 公积金的缴存比例较高，每个月公积金的扣款比例为工资的12%，公务员 公积金房子有多高公务员 公积金以其工资乘以员工的房子公积金确定，缴存比例不低于5%。

1。所有单位和职工月最低工资基数不低于南通市人力资源和社会保障局公布的月最低工资标准；最高不超过28000元。南通最低工资标准:南通市、启东市执行一类地区月最低工资标准2280元，非全日制小时最低工资标准22元；如皋市海安市如东县执行二类地区月最低工资标准2070元，非全日制小时最低工资标准20元。二。调整范围中国机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体等。(以下简称单位)及其职工。

1。基本工资:文员2800元；办事员3000元，副部3100元；正厅级3300元；副处级3600元；4000元级别；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。文员三周年，按文员对待；科员待遇为正科级五年；米的十周年作为米对待；正科级十周年，按副科级对待；副处级十周年，按正厅级对待；基本工资首次由累计年限对应的岗位待遇决定。

每三年一次。3.奖励工资:每月300元。年度考核不合格者，次年1月停发，继续发放至次年1月考核合格。每三年一次。4.补贴工资:1。车补随工资按月发放，标准底薪5，每份十。2、取暖费补贴，每年发放一次，标准基本工资3，每发一入十。3、考勤津贴，正常工作每天扣30元，不计日扣30元，病假、单位领导批准的事假和国家法定节假日等0元。

12%。如东市规定各缴存单位职工月平均最低工资基数不得低于南通市劳动和社会保障局公布的最低工资标准；最高不超过南通市统计局公布的2008年市区在岗职工月平均工资的3倍。住房公积金缴存比例，单位和职工分别占81.2%。1998年12月1日以后参加工作的新职工，单位每月发放的住房补贴参照住房公积金缴存基数，缴存比例在1214%的范围内确定。