公务员备考有什么坑,备考公务员需要准备哪些资料

误区之一:政府的地位比基层好。很多考生在选择公务员的职位时总觉得应该选择政府的职位而不是基层的职位，尤其是在政府与政府之间，总觉得应该选择省级政府的职位而不是市级政府或县级政府的职位。其实在公务员考试中，政府职位并不一定比基层职位好。尤其是在竞争力方面，政府岗位的竞争压力远高于基层岗位。原因也很明显。基层岗位考上后更难工作，而办公室岗位和地理位置更优越。

考试最大的陷阱就是你的专业不适合好单位，好单位有一大堆可以申请，所以即使你很厉害，也抓不住一大堆人，最后还能被活活挤死。首先，文员考试报考职位有一些坑，新人很容易踩进去。公务员，考什么？一般来说，一门红宝课好不好，还是要看你自己的学习。如果你考得不好或者学习不努力，就去吧。

自中华人民共和国公务员Law公务员Law颁布以来，中国公务员的考试正式走上轨道，人们对公务员的认识也越来越深入。但是公务员考试的激烈程度是参考人员有目共睹的。没有参加过考试的考生，也要从舆论、媒体平台和一些相关评论中了解考试的竞争压力。

误区一:回答时间越长越好。很多考生会纠结自己答题时间短，以为时间越长实力越强。众所周知，答题时间的长短是相对于答题内容来判断的。如果考生储备丰富，知识面足够广，回答问题不重复、不啰嗦、没有明显停顿、条理清晰，紧紧围绕侃侃的主题侃侃而谈，那么即使回答一个问题四五分钟，考官也愿意听，愿意听，只要是在规定的时间内；但如果考生缺乏知识和语言储备，说话不流畅，不连贯，想说哪儿就说哪儿，哪怕只说两分钟不到，也会让人觉得时间很长。

首先，这个公务员如果你参加考试，记得不要急躁，只是不要太紧张，在回答之前理清思路。面试评分是指考官根据面试过程中收集的信息，利用评分表对应聘者的素质特征、工作动机、经历等进行判断的过程。面试评分不是由考官的好恶决定的，而是有一定的评分标准，即面试评价要素。一、综合分析能力(一)概念定义综合分析是把事物作为一个整体来把握，把事物看作一个多层次、多方面、多阶段的相互联系的统一体，对各部分、各要素进行透彻的分析，总结出内在的因素，真正从整体上认识客观事物。