公务员作风方面,公务员工作不检点处分可视情况下调或撤职

法律解析:公职人员生活不检点作风给予警告、记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，予以辞退,法律依据:《行政机关公务员纪律处分条例》第二十八条严重违反公务员职业道德，工作懈怠作风工作态度恶劣，造成不良影响的，将给予警告、记过或者记大过处分。

1、四种意识:强化宗旨意识、党性意识、责任意识、学习意识。2.坚持理论联系实际，确保实效；坚持正面教育，认真开展批评和自我批评；坚持发扬党内民主，走群众路线；坚持领导干部率先垂范；坚持区别情况，分类指导；坚持时间、进度、质量，不走过场。

行政机关公务员处罚条例明确规定:第二十九条有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分: (一)拒绝承担赡养、抚养、扶养义务的；(二)虐待、遗弃家庭成员的；(3)包养情人；(四)严重违反社会公德的。

法律解析:公职人员生活不检点作风给予警告、记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，予以辞退。法律依据:《行政机关公务员纪律处分条例》第二十八条严重违反公务员职业道德，工作懈怠作风工作态度恶劣，造成不良影响的，将给予警告、记过或者记大过处分，第二十九条有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节严重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分: (一)拒绝承担赡养、抚养、扶养义务的；(二)虐待、遗弃家庭成员的；(3)包养情人；(四)严重违反社会公德的。有前款第(三)项行为的，予以辞退或者开除。