省级公务员局什么级别,福建省公务员局局长级别

省级 公务员是否高于市级公务员 级别？什么是局级干部级别？公务员 级别中华人民共和国公务员 级别分为27个等级级别、中华人民共和国公务员职位划分。局级干部级别对应公务员 级别一般是局级，这个是局级级别，国公务员局级别中国行政级别采用国家级、省级、厅级、县级、乡镇级五个行政级别，每个级别又分副主任。

法条解析:正厅级和正局级有严格的区别，正厅级高于正局级。正厅级也就是地厅级，也叫局级，也叫地厅级。它指的是部长级的下一个级别。从法律角度来说，严格来说，司局级就是局级，没有其他解释。局级是副省级市具体行政级别，位于正厅级和副厅级之间。法律依据:公务员职务、职级与级别行政办法第五条公务员领导职务级别与级别的对应关系为:(1)国家专职职务:一级；

(三)省部级正职:八级至四级；(四)省部级副职:十至六名；(五)局级正职:13级至8级；(六)副局级:十五至十级；(七)县级正职:十八级至十二级；(八)县级副职:二十至十四名；(九)乡级正职:二十二级至十六级；(十)乡级副职:二十四级至十七级。副部级机关内设机构，副职省级市机关，局级职位对应十五至十级；

局级也叫局级，和地级市一样。省政府下属各部门的主要负责人也是局级；国务院各部门直属部门的主要负责人通常是局级。局级高于县级，低于省级。在《国政序》中，司、司、局、市、司处于同一级别。厅级和局级一样。局级是指直辖市的干部，厅级属于省。厅级的上一级是副厅级。在administration 级别中国家依次为:国家级:(党中央、国务院、全国人大、CPPCC、中央军委)次国家级:(中共中央纪律检查委员会、最高人民法院、最高人民检察院、军区)省部级:(省部级、军级)局级:(部委、省的厅局)

公务员级别的划分在公务员Law新版本中有详细说明。方法/步骤:1。公务员 Law第17条规定，国家实行公务员职务与职级并行制度，领导职务与职级顺序以公务员职务类别与职责设置公务员为准。也就是说，公务员 级别分为领导职务和职级(原非领导职务)两类。2.公务员 Law第十八条规定:公务员领导职务分为:国家正职、国家副职、省部级正职、省部级副职、局级正职、局级副职、县级正职、县级副职、乡级副职。

省部级厅局级参照公务员-2/行政区或领导职务。省级行政区除省、自治区、直辖市外，还包括哈尔滨、长春、沈阳、济南、南京、杭州、广州、武汉、成都、Xi、大连、青岛、宁波、厦门、深圳15个城市。省部级干部一般指国家各部、委、局的副部长(局长、处长、海关关长)，省(市、区)的副书记，省长(市长)，人大的主任、副主任，CPPCC的主席、副主席。

局级为中国公务员 -2之一/(不含党内高级职务)。局级是局级、司、处、局，同级别。包括:中央各部门正副主任，国务院各部门正副主任，各部委内设局局长，省级政府各部门一把手、局长、委员会主任、省局局长。地级市(自治州、地区行政公署)书记、市长(省长、专员)、人大主任、政协主席等党委委员。

法律意义上的局级是指局级或者司级。一般地级市的市长属于正厅局级，省政府下属各部门的副厅长是副局级。现实中，局级一般指地级市市政府下属各局的负责人，法律上属于科级干部。局级干部级别对应公务员 级别一般是局级，这个是局级级别。局级干部是局级首长，也就是正厅级。局级干部就是局级官员，也叫局级官员，在国内是a 公务员-2/的。根据中华人民共和国公务员Law的规定，局级官员为行政五级，局级以上为-2。

一般局级是指部委的局级，即司、局、地、办、市级别，比县处级大，比副厅(省)级小。县局和各区(地级市的区)局为科级。根据公务员岗位类别设置公务员岗位级别(序列)、局级干部管理局级别根据《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员法》(2000

中国行政级别行政级别分为国家级、省级、厅级、县级、乡镇级五级，每级又分副职。中央部委的层级就是我们通常所说的“国家、部(省)、厅、司、科”。除了国家一级，其他三级就是我们常说的地方三级行政区划。普通股级是介于副科级和科员级之间的级别，是约定俗成的称谓，属于地方行政级别。级别薪资和职位等级主要反映公务员的工作业绩和资历。

每个工作级别对应几个级别(而每个级别又有几个工资等级。公务员根据岗位的德才表现、工作业绩和任职资格级别和级别工资等级，执行相应的级别工资标准。公务员年度考核合格及以上者，一般每五年可晋升一个级别，在级别对应的工资标准内，一般每两年可晋升一个工资等级。公务员 of 级别达到岗位对应的最高职位后级别，不给予晋升级别，在最高工资标准内给予晋升级别。

中华人民共和国公务员-2/ 27从一级到二级27级别，中华人民共和国公务员职位分为从国家正职到乡科级副职共10个领导职位。中华人民共和国公务员职级分为12个职级:一级巡视员至二级办事员。按照国家暂行条例公务员的规定，国家公务员 级别分为十五个等级。岗位与级别的对应关系如下:(1)国务院总理:一级；(2)国务院副总理、国务委员:三级至二级；(3)正部级专职岗位，省级专职岗位:四级至三级；(4)正部级副职，省级副职:五级至四级；(5)处级正职、科级正职、巡视员:7-5级；(六)处级副职、科级副职、助理巡视员:八级至六级；(7)处级科长、县级科长、调研员:十级至七级；(八)处级副职、县级副职、助理研究员:11级至8级；(九)处级正职、乡科级正职、主任科员:十二级至九级；(十)科级副职、乡级副职、副主任科员:十三级至九级；(11)办事员:14级至9级；(12)文员:15级至10级。

论单位的组织架构，省级它比市级高一级，比如省政府是厅级，而市政府是处级；但是要和某个公务员-2/比较，就要具体分析了。比如省厅的局长和市局的局长是同行，我们不能对这样的问题一概而论。但总的来说，在省级办公室工作起点高，当然进步更快，在省级 office中，成为科级需要很短的时间，而在市级机关，成为科级至少需要五到十年。