美国公务员什么水平可以考,美国警察是公务员还是什么

前者不经考试不能任用，后者不经考试可以任用。政府中谁是涉密人员，谁是不涉密人员，是由本级政府的立法机关以法律规定的，没有固定的标准。行政官员、民选官员、专家和技术人员不是通过考试选拔的公务员。考生资格考试制度的目的是广泛选拔人才。但如果对考生没有资格限制，考试工作就会过于繁重，既浪费人力又浪费财力。所以需要对考生有一定的资格限制。

根据OPM的政策和规则，联邦公务员 level分为三个等级:普通目录(GS)、高级行政目录(Ses)/行政等级(SL)和行政目录(ES)。行政目录最高，分为五个等级:一级行政目录21个:15个。国家药物管制政策办公室主任、国家情报局局长和美联储系统主席。2008年，一级行政目录官员的工资是美元。二级行政目录，

国防部军事部门、重要独立机构(如中央情报局局长)、行政部门重要下属机构(如交通运输部联邦航空局局长)的负责人。2008年，二级行政目录官员的工资为美元。三级行政名录主要是二级行政部门负责人(如美国司法部长)、二级重要独立机构负责人(如联邦通信委员会主席)、二级重要行政部门下属机构负责人(如司法部联邦调查局局长)。

USA 公务员15是GeneralSchedule(简称GS)中的一个级别，涵盖了公务员在美国政府机构中的大部分职位，从15级到1级共15个级别。GS15是行政管理体系中的最高级别，代表着要求最高、责任最大、薪酬最高的岗位。它代表了政府机构中最重要的职位。这些职位的职责包括:制定政策，管理政府职能，监督和管理其他职位的工作，组织和协调政府活动，招聘和培训雇员，处理复杂的政府事务，审查和批准文件，评估和监督政府活动，组织和协调政府部门之间的合作，协助管理政府资源。

1978年美国国会通过的6、美国 公务员的考核分为

The公务员CivilServiceReformAct明确提出，高层公务员 sequence应单独建立和管理。美国联邦政府公务员分为18个等级(GS1到GS18)，其中GS16、GS17、GS18的公务员被归入高级行政人员服务(SES)的范畴。

[1]在美国联邦政府高级公务员的管理体系中，有四种任命方式和两种职位类型，不同的任命方式决定了高级公务员可以填补的职位类型。四种任命方式包括:(1)职业任命。专业任命要求高级公务员通过严格的MeritStaffingProcess选拔，其资格能力必须得到专门设立的资格审查委员会的认可。这种学长公务员通常被称为专业学长公务员。

(1)具有中华人民共和国(PRC)国籍；(二)18周岁以上35周岁以下，2021年研究生、博士生(非在职)年龄可放宽至40周岁以下；(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；(四)具有良好的政治素质和道德品行；(五)具备正常履行职责的身体条件和心理素质；(六)具备符合岗位要求的工作能力；(七)具有大专以上学历；(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

市(地)级及以下直属事业单位(含参照公务员 law管理的事业单位)设置10%和15%计划招录服务期满并考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特岗计划”、“大学生志愿服务西部计划”服务基层项目人员、服务部队五年。