公务员的探亲假是多少,异地公务员有探亲假吗

法律的主观性:《国务院职工待遇条例》第四条探亲规定假期分为以下几种: (一)探望配偶的，每年给予一方假期一次探亲30天。(2)未婚员工探亲假每年一次，每次20天，或根据实际情况每两年一次，每次45天。(3)已婚员工探望父母，每四年给假一次，20天。探亲假期是指员工与配偶、父母团聚的时间，此外，根据实际需要给予旅游假。

(4)实行休假制度的所有员工(如学校工作人员)均应休假探亲；假期较短的，可由我单位适当安排，补足探亲假期天数。法律客观性:探亲节假日是指员工在保留工作和工资的同时，与居住在两地但不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。就是员工依法探视，不和自己住在一起；公休日不能相聚的配偶或父母带薪休假。国务院《职工待遇条例》探亲颁布于1981年。-1假是指员工与配偶、父母团聚的时间，可根据实际情况给予请假。

法律主体性:公务员 探亲休假期间差旅费报销规定:在规定的探亲节假日和旅游假期期间，按本人标准工资发放。公务员不与配偶、父亲或母亲同住，公休日不能相聚的，可享受探望配偶或父母的待遇。法律客观性:国务院关于职工待遇的规定探亲第二条凡在国家机关、人民团体、全民所有制企业事业单位工作满一年的正式职工，不与配偶同住，公休日不能团聚的，可享受本规定中探望配偶的待遇；

1: 探亲休假制度。80年代出台了文件-2探亲假制度。该计划仍在实施中。具体来说，在工作一年后，未婚者每年有一次探望父母的假期，已婚者每年有一次探望配偶的假期，如果他们没有与父母或配偶住在一起，并且在休息日不能聚在一起，则每四年探望父母一次。每个假期20天左右，现在来回机票可以回单位报销。

二:工时制度。工作时间每天8小时，每周有周末。如遇国家法定节假日，我也按规定休假。但实际操作中，很多公务员会加班，目前没有加班费。新的公务员法实施后可能会有所改善。三:产假制度。产假制度也会在很多企业实行。毕竟这是国家重点保护的系统。最基本的产假制度是90天产假，遇到难产会增加15天。

探亲假是是指在国家机关、人民团体、全民所有制企事业单位工作满一年的正式职工及其直系亲属居住在两地，每年在规定时间内可以享受异地探亲的假期。在此探亲假期内，可以带薪休假，报销往返路费(机票除外)。第三条员工探亲假期: (一)员工探望配偶的，每年给予一次假期探亲，假期30天。(2)未婚员工原则上每年休假一次探望父母，休假20天。单位当年因工作需要不能给假的，或者职工自愿每两年给假一次的，可以每两年给假一次，假期为45天。

探亲假期是指员工与配偶、父母团聚的时间，此外，根据实际需要给予旅游假。以上节假日包括公休日和法定节假日。第四条凡实行休假制度的职工(如学校工作人员)在休假期间应探索:休假时间短的，单位可适当安排补休探亲休假天数。第五条。员工在规定的探亲节假日和旅游假期期间，按本人标准工资支付。第六条职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位承担。

探亲节假日有什么相关规定？根据国务院《职工待遇条例》探亲第四条规定(一)探望配偶，每年给予一方探亲假，每次30天。(2)未婚员工探望父母，每年给20天假一次，或根据实际情况每两年给45天假一次，(3)已婚员工探望父母，每四年给假一次，20天。探亲假期是指员工与配偶、父母团聚的时间，此外，根据实际需要给予旅游假。