公务员作为目前最热门的工作之一,受到了求职者各个年龄段的追捧。有人说公务员收入高,有人说公务员收入低。然而,很难阻止求职者接受这份工作。参加公务员考试的求职者越来越多。那么,为什么有人说公务员 工资比较少的时候,报名的人越来越多呢?这怎么解释?首先,有人说公务员yes工资little没有错。其实就从工资,工资。
4、我很纳闷 公务员 工资为什么这么低?待遇因地区而异,一些经济发达地区的待遇并不低,这也和地方财政有关。2021年中国将有1.3亿到1.5亿人-0。财政供养8000万,包括行政、事业单位、合同工和部分准财政供养。这还不算行政国企,一些特殊的行业协会,还有一些吃公家饭的人,比如一些临时工,外包,一些基层组织,协防等。当然不算庞大的央企和地方各级国企。估计铁饭碗应该有1.3-1.5亿人,包括国企。
我给你说个情况,不过只是个例子。大学老师65岁退休。广东某211高校经过两轮高水平建设,建成新校区,教职工3100人,离退休干部职工2900人。不管是什么原因,很多都是考上了外地的基层岗位,但是不适应试用期就辞职了。如果有亏损,必然需要补充,所以每年都招人也不足为奇。其次,现在还有一个不可避免的问题,就是人口老龄化,人员大规模退休,或者面临退休。
5、为什么 公务员 工资这么低还那么多人想报名?五个理由make 公务员 工资甚至更低,很多人报考的必然是:1。公务员考试不存在性别歧视。大部分职位都不问性别,不像有些单位,一听说你是女的,就问你是不是结婚生子了。更别说工科女了,你懂的。这种社会招聘根本不可能。2.公务员考试不存在学校歧视。不管你是留学生、北青、211、985还是普通,甚至是二本、三本。招聘要求只有一个本科生或研究生,所有学校一视同仁。
3.公务员考试资格通过率很高。只要个人信息完善真实,符合其要求,就可以通过资格审查参加考试。社会招聘的简历通过率远低于此。4.公务员考试(尤其是省考)很多职位对应届毕业生和工作经验都没有要求。有些比公务员更好的工作,只招应届毕业生,或者相关工作经验必须达到一定年限,但很多大学生达不到这两个要求。5.三四线城市甚至县城的好工作除了-0不多。
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