1。主任:七级干部主任是中华人民共和国(中国)负责市或县行政事务的部门的最高官员。局长身兼公安局长、交通局长、药监局长等职，在干部构成中占有重要地位，责任重大。2.部长:三级干部部长是指国务院部门(特别是中央)的首长。在政府首脑的领导下，他负责具体领域的工作，如国防、环境、财政、司法、教育等。，并承担着政府运行的重任。
他是省级人民政府各部门、各单位的负责人，正厅级干部(地市级正职干部)是高级干部，级别比国务院级别低一半，中共中央副部长级别，与正厅级相当。4.主任:五级干部主任是国家部委组成部门的负责人，本机构级别。被广泛称为局长级，是我国公务员/(正职为行政5级，副职为行政6级)之一，局长级及以上级别为国家高级干部。局级是厅、局(直辖市局长)的级别。
中华人民共和国公务员法》第十六条规定公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务的级别分为:国家正职、国家副职、省正职、省副职、局正职、局副职、县副职、县副职、乡副职、乡副职。非领导职务的级别设置在局级以下。第十七条综治领导职务根据宪法、有关法律、职务级别和机构规范确定。
公务员(公务员)，全称State公务员，是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律法规，履行相关义务的公职人员。在我国，公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担。等级:(1)国务院总理:一级；(2)国务院副总理、国务委员:二至三级；(三)部级、省级:三至四级；(四)部级副职、省级副职:四至五名；(五)处级正职、处级正职、巡视员:五至七级；(六)处级副职、科级副职、助理巡视员:6-8级；(7)处级科长、县级科长、调研员:7-10级；(8)处级副职、县级副职、助理调研员:8-11级；(九)处级正职、乡科级正职、主任科员:九至十二级；(10)科级副职、乡级副职、副主任科员:9-13级；(11)办事员:9级至14级；(12)文员:10-15级。
科级干部包括哪些级别领导科级干部指公务员或指公务员管理编制人员的一个职位级别分为领导职位和非领导职位，包括科级和副科级职位。担任领导职务的正厅级干部包括:CPPCC各地区、地级市党委、人大、* *及下属部门或机构中科室中的正厅级干部，各县市党委、人大、* *及CPPCC下属部门或机构中的正厅级干部(其中少数为部委、机构)非领导职务的正厅级干部包括:各级各部门或机构中的主任科员。
公务员级别合计24级。1级公务员为国家正职，4-2级为国家副职，8-4级为省副职，10-6级为省副职，13-8级为厅级正职，15-10级为处级副职，18-12级为县副职，20-14级为县副职，22-16级为乡副职。
公务员可以晋升，但还是会有晋升条件。想要晋升到乡科级正职，需要担任乡科级副职两年以上，或者乡科级副职、三四级主任科员累计两年以上。如果想晋升到乡科级副职，需要具备三年以上一级科员及相关岗位工作经验。公务员无论是全国公务员还是地方公务员，都是非常难考的。你需要通过笔试和面试才能进去。
首先要明确单位级别，地区是科级，地区下辖的区县是科级，地区内的局、委是科级单位，科级单位里的副职一般是副科。中国行政级别采用五个行政级别，即国家级、省级、厅局级、县级、乡镇级。每一级又分为副职。中央部委的层级，就是我们通常所说的“国、部、司、科”。除了国家一级，其他四级就是我们常说的地方三级行政区划。
科级分为正科级和副科级。乡镇主要领导，也就是党委书记、乡长，街道办事处党委书记、主任，都是正厅级官员，有地方实权，公务员福利绩效和奖金福利，除了基本工资，公务员还可以享受绩效和奖金的福利。毫不夸张的说公务员，很大一部分收入来自奖金，比如年终考核的奖金，考核结果为优秀或称职的，一次性支付。
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