公务员面试都有什么题目,医学类公务员面试有什么题目

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公务员面试of题目主要处理重点、突发、棘手的行政性题目。比如前年北京的公务员 面试里有一个题目:你负责从单位采购一批电脑，领导张说买名牌机，气势恢宏；领导王说买个兼容的电脑，价格实惠。你要怎么办？这涉及到人际关系和上下级的调和。还有一个全国公务员 exam 面试的问题，问如果你是一名导游，第一次带队去一条新的旅游线路，如果有队员在景区突然出现食物中毒症状，你该怎么办？

其实考这种题目往往需要你稳扎稳打，有全局观。你不仅要面面俱到，还要面面俱到。更何况面试的题往往是重复的、模式化的，处理起来并不难。第一个问题看起来很难，很多人也会觉得很难讨好上级，害怕下属说自己拍马屁。其实这种题目的回答模式不是得罪，而是另立山头。自己做市场调查，分析品牌机和兼容机的优劣，自己选一台，跟张说明你买的电脑款式不错，质量可靠；领队王解释说，这台电脑的价格比其他电脑低，而且性能还不错。

免费收藏公务员参考资料1。country公务员面试题目类型有:现象分析、哲学分析、组织策划、人际沟通、突发事件应对。不同的岗位会有变化，比如会有漫画题(国税)、视频题(铁路警察)、素材题(统计调查队)、排名题、情景模拟题、自我认知题等等。2.国考的类型和形式面试视报考职位而定。一般党群机关的职位都是结构化的面试，国税局一般都是没有领导小组的讨论，但是没有领导，大家都有时间发表自己的看法，评价别人。三种形式在答题过程中是不同的，需要以报考职位的通知为准。

行政职业能力测试为客观测试，限时120分钟，满分100分。申论为主观题，考试时间180分钟，满分100分。country公务员Exam面试题型:综合分析、人际关系意识与技巧、计划、组织与协调、情况处理与应变、求职动机与拟任职位的匹配。国公务员 Exam 面试流程:报名抽签、候考、进考场、答题、退场、宣布成绩、面试结束。