公务员辞职之后,一般很难找到更合适的工作。首先,因为不能高,会从金饭碗变成瓷饭碗,所以一般不愿意找工作环境差,收入低的工作。但是,如果你想找一个收入高,工作轻松的人,你的能力在公务员还没有得到锻炼。如果你能在公务员 辞职之后摆正心态,就能找到适合自己能力的工作。当然,你也可以自己创业。因为天很高,鸟儿会飞。
5、 公务员 辞职了还能干什么?公务员是一份稳定的工作,可以这么说,是一份除了你自己,所有人都觉得不错的工作。辞职我能做什么?我也在问自己这个问题。因为我所在的部门是综合部门,不接触具体业务,所以收获了一些所谓的虚拟协调能力,文字能力,组织能力,其他专业能力都退化了。我仔细想想,只有行政和销售类的工作才能勉强做到。辞职以后做什么要在辞职之前决定。
只有基于这些优势,才能做出理性的选择,正确的选择,合理的选择。如果你没有任何优势,未来的想法没有成型,就一意孤行辞职,很大程度上只能认为是强迫行为,冲动行为,非理性行为。但在特殊情况下,可能性极小也可以认为是故意铤而走险的行为。而能做到这种行为的人,受其性格特征的影响,是不会去征求别人的意见的。
6、普通 公务员 辞职能干什么从事专业相关和专业的工作。专业相关,多指岗位中与岗位后相同或相近的专业领域公务员;专业性强是要求专业技能很强的工作,比如公务员转型做法务部律师。这也是继公务员 辞职之后保险系数最大的工作。因为你在一个熟悉的领域努力工作,并且一直使用相应的专业知识(相当于不断强化自己的专业知识,及时了解本专业领域的最新动态),这将大大减少甚至跳过一个新手必须经历的艰难适应期,最大限度地减少职业转型初期的压力和不适,帮助你在最短的时间内适应工作,做出成绩。
7、 公务员 辞职后可以去做什么工作?公务员辞去公职或者退休的人员,曾担任领导成员的人员公务员离任三年内,其他公务员离任两年内,未受聘于与原工作直接相关的企业或者其他营利性组织,不得从事与原工作直接相关的营利性活动。公务员辞去公职后,在任职限制期内,应当在每年年底前向原机关报告任职情况。同时,原机关应当了解、核实其就业情况,对其是否违反就业限制规定作出认定。
根据公务员辞去公职规定第十四条规定,在公务员辞去公职后,原机关应当自批准之日起2个月内,将其人事档案转移到本人户籍所在地相应的人事档案工作机构、公共就业和人才服务机构或者社会保障服务机构。具体按照人事档案工作的有关规定执行。我会配合传送人事档案。如果我不合作,后果由我承担。
8、 公务员 辞职后都去做什么工作?首先,国企员工和公务员 辞职去私企的比例很小。随着年龄的增长,辞职的比例在逐年下降。从国企和公务员 辞职到私企,主要是两种人。一类人是新人。毕业一两年后发现体制不适合自己,迅速跳槽。一类人是成熟型人才(专家型和管理资源型)。专家型是需求型,管理资源型是担任某个职位,要么有人脉资源,要么有政策资源。不是这两种人,我建议辞职去私企要谨慎。
可以辞职去私企,但是从私企进体制基本没办法。国企大部分是通过校招进入的,公务员基本都通过了考核。去了私企,很难再进入国企,也很难再进入公职。就算是考试,你有时间和精力复习吗?PS:为什么高学历年轻人喜欢从体制内跳槽?你在体制内很努力,但需要学习你的资历。问题是,十几年后,你可能一无所获,白白浪费了自己。真的有能力,跳槽是升职加薪的捷径。
9、 公务员 辞职后能干什么?对于个人来说,是否辞去公务员这样相对稳定的职位,到私企寻求自我价值,还是需要根据具体情况综合考虑。有些时候,辞掉铁饭碗,去私企,可以让个人发挥潜力,挑战自我,更快成长,民营企业的环境更加开放、创新、灵活,对个人的专业技能和创造力要求更高。所以,辞掉铁饭碗,在私企寻求更大的发展空间,是一个可行的选择,但同时,个人要权衡稳定的收入和加入私企所涉及的风险,比如更高的竞争和更大的工作压力。
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