为什么公务员体检必须复检,公务员体检复检是不是全部要重做

根据近几年考试的招聘规定公务员，体检Apply复检，仅复检一次。所有体检-2/Employment体检Special Standards(试行)中的/项都不是复检。体检标准及注意事项以申请人公务员招聘体检通知为准。收到体检结论通知之日起7日内提出复检请求。复检只有一次，体检结论以复检结果为准。所有体检-2/Employment体检Special Standards(试行)中的体检项目将不进行复检。根据近几年的招聘规定公务员考试体检应聘复检，仅复检一次。

只要没有大病就可以放松~ 复检通过率99%！一般如果复检多是因为血脂、心律，或者其他容易引起体检波动的数据，复检都可以进行。还有复检，工作人员也会告诉复检的人。公务员考试录用制度建立以来，招考主管部门和卫生行政部门普遍制定并发布了公务员就业体检方法和标准，对选拔优质公务员发挥了重要作用。

很高兴为你解释-2 复检不是我自己要求的，是有关部门叫你做的复检。1.-2复检是再给你一次机会体检针对你上一次体检中不合格的项目。公务员的录取以复检的成绩为准。2.在复检的等待期间，要与相关主管部门沟通，了解自己复检的项目，及时与医生沟通，寻找解决方案。3.复检的等待期，要保证充足的睡眠，清淡的饮食，开朗的精神。

公务员 体检如果结果异常复检，医生一般会在半个月内通知我。根据公务员Employment体检General Standard(试行)的规定，用人单位和应聘人员对体检的结论有疑问时，允许提出-0。复检请求应在收到体检结论通知之日起七日内提出。复检只有一次，体检结果以复检结论为准。扩展信息:公务员就业体检应在就业主管部门指定的县级以上综合医院进行。

1，按照公务员Employment体检通用标准(试行)执行，允许用人单位和应聘人员提出体检的结论。复检请求应在收到体检结论通知之日起七日内提出。2、复检仅一次、体检结果以复检结论为准，3。如果对视力、听力、血压、心率等项目有疑问，可以当场复检，得出结论后不要再做这些项目 4。不执行公务员就业体检特殊标准(试行)复检。

两者有一些区别。复检，确切的说是进一步检查，就是第一次一些小指标有问题体检，然后我带你去确认。一般问题不大。如果有严重问题，我会直接通知你不合格。而复检主要是考生自己提出来的。接到用人单位通知体检不合格后，自行向上级部门申请。简单来说，就是赞助商的区别。扩展资料公务员，全称国家公务员，是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，保障国家法律法规实施的公职人员。

公务员根据职位的性质、特点和管理需要，职位分为综合管理类、专业技术类和行政执法类。根据中华人民共和国(PRC) 公务员 Law的规定，国务院因其特殊地位需要单独管理的，可以增设其他工作类别。人力资源和社会保障部5月30日发布的《2015年人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，我国共有公务员7167000人。

根据国家颁布的公务员Employment体检通用标准(试行)、公务员Examination体检第二十一条规定，只要有一项不合格，就要求/。这21条体检的内容是:第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病不合格。第二条血压在以下范围内，为合格:收缩压90 mmHg-140 mmHg(12.00-18.66 kPa)；舒张压60毫米汞柱-90毫米汞柱(8.00-12.00千帕)。

第三条血液病，不合格。第四条肺结核不合格，第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张和支气管哮喘不合格。第六条严重慢性胃肠疾病，不合格，第七类急慢性肝炎，不合格。第八条各类恶性肿瘤、肝硬化不合格，第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全不合格。第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。