公务员体检复检比例有多少

扩展信息:公务员-1复检原因:公务员自考试录用制度建立以来，各就业主管部门联合制定并发布了公务员就业/123。人事部和卫生部在总结各地实践经验的基础上，根据国家机关工作需要，坚持尊重科学的原则，充分调查和听取医学专家、法学专家和从事聘用工作人员的意见，本着以人为本的理念，制定了“公务员Employment体检General Standard(试行)”。

规定如下:1。用人单位和考生对按照公务员就业体检通用标准(试行)、复检执行的体检的结论有疑问时，应在收到体检结论通知之日起七日内提出请求。2、复检仅一次、体检结果以复检结论为准，3。如果对视力、听力、血压、心率等项目有疑问，可以当场复检，得出结论后不要再做这些项目 4。不执行公务员就业体检特殊标准(试行)复检。

以下是-2体检:公务员就业体检通用标准(试行)由公务员就业主管部门会同人事部、卫生部制定。公务员招聘体检应在招聘主管机关指定的县级以上综合医院进行。医院要切实负起责任，选派专业技术过硬、工作作风优良的医务人员从事体检工作。主任医师应具有副主任医师以上的专业技术职务任职资格。

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