四川2018公务员,四川成都公务员2017年考试成绩揭晓

2.以2017年上半年考试四川成都公务员为例:根据《成都市2017年公开考试招聘公务员(参考公务员法律管理单位工作人员)考试总成绩及职位排名表》,2018-1公务员2017-1公务员2017年考试报名于3月21日开始，报考人员应于2017年3月21日,2018-1公务员下半年笔试于2018年12月23日举行。

1，岗位工资。公务员根据现岗位执行相应岗位工资标准。2.水平工资。等级和级别工资档次根据现任职务、使用年限和变动年限确定。3.现任岗位是指任免机关按照干部管理权限任命的岗位，以2006年6月30日的岗位为准。2006年7月1日以后，岗位变动的人员，按照6月30日设定的岗位进行变动，然后按照岗位变动规定确定工资。领导调任同级非领导职务的公务员，由任免机关按照干部管理权限，根据实际情况明确应当执行的岗位工资标准。4.任期是指从正式任命之年起至2006年按实际任职时间计算的年限。公务员担任同一职务级别领导职务和非领导职务的时间，应当计算为同一职务级别的服务年限。公务员现任职务低于原任职务的，原任职务同级和上级职务的年限计算为现任职务的服务年限。

2018-1公务员2017-1公务员2017年考试报名于3月21日开始，报考人员应于2017年3月21日。

最高分153.5，最低分136。2018-1公务员下半年笔试于2018年12月23日举行。根据2018年下半年招聘公告-1公务员，本次考试成绩查询时间为2019年1月21日上午9:最高分出现在的四川医疗器械审评(四)岗位，153.5分，最低分出现在的四川化妆品审评岗位，136分。

1。2018上半年四川省考成都公务员考试，需要查看总成绩表或体检单，了解笔试换算、面试换算、总成绩，2.以2017年上半年考试四川成都公务员为例:根据《成都市2017年公开考试招聘公务员(参考公务员法律管理单位工作人员)考试总成绩及职位排名表》。其中，33名候选人错过了面试，1)本次成都公务员考试总成绩:平均分72.87；最高分82.135分。2)各岗位总分略有不同，如:①“成都市规划局-锦江分局-规划管理”共有3名员工，依次为76.68、75.615、73.835分，②“浦江县-浦江县中小企业局-综合管理”包含3名学生，分数分别为68.34、68.31、67.96。