公务员签的是什么,考公务员的条件是什么

公务员签订服务期限为5年的服务协议意味着什么？根据《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员法》第一百零二条规定，应当按照平等自愿、协商一致的原则签订书面聘用合同，明确事业单位与员工的权利和义务公务员。在公务员“需要签订服务协议，服务期限5年”的意思是你必须工作至少5年，然后你才会续约。

被公务员录取后，需要签订劳动合同。雇佣合同为期一至五年，你可以辞职。根据《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员法》第一百零二条规定，应当按照平等自愿、协商一致的原则签订书面聘用合同，明确事业单位与员工的权利和义务公务员。经双方协商一致，可以变更或解除聘用合同。聘用合同的签订、变更或解除应报同级主管部门公务员备案。第一百零三条聘用合同应当包括合同期限、岗位职责、工资、福利、保险待遇、违约责任等条款。

劳动合同可以约定试用期，试用期为一个月至十二个月。聘任制公务员实行协议工资制，具体办法由中央规定公务员主管部门。关于公务员辞职的规定。《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员Law》公务员第八十七条担任领导职务的人员，因工作变动需要依照法律规定辞去现任职务的，应当办理辞职手续。公务员，担任领导职务的，可因个人或其他原因主动辞去领导职务。

我觉得如果打算考公务员，三方协议是免费的。如果我签了三方协议，后期想报考需要取消。今年的毕业生正在备考公务员。他们到底会不会签署三方协议？这个新毕业的肯定要签三方协议，你也要在考试前认真签这个三方协议公务员。没有迹象。三方协议是《普通高等学校毕业生和研究生就业协议书》的简称。它是明确毕业生、用人单位和学校在毕业生就业中的权利和义务的书面形式，可以解决户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

很多三方协议还特别注明，如果考生考上公务员、研究生等。，三方协议将自动失效，这些终止条款需要考生注意。2.是否有终止补偿。同时，你需要注意终止费的条款。如果解约费太高，一旦被公务员录取，需要支付一大笔解约费。签三方协议之前一定要想清楚。理论上，签署三方协议的毕业生不会失去应届毕业生身份。一旦签订了正式的劳动合同，你就失去了应届毕业生的身份。