苏州公务员19年奖金多少

公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴，享受住房、医疗等补贴和补助。公务员定期考核确定为优秀、称职的，按国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。定期考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。定期考核的结果将作为调整公务员岗位、等级、工资和公务员奖励、培训、辞退的依据。

年薪6万，年底奖金35万。八年买了房子。一般文员年收入58万左右。不吃不喝的话，1215左右一般可以买一套100平米的。公务员的工资分很多档次，不同档次工资不同，大致在3000以上。没有人会告诉你正常收入之外的实际收入是不一样的，也就是所谓的脂肪不足。我有个同学一年5万，不是外快。现在苏州公园里的将军公务员杂项加起来一年56万(最差的还包括扫地)。

年收入10万左右。我觉得基本能满足日常生活。如果我存一点，我可以存很多钱。年收入6万元左右。虽然工资不是很高，但是平时有额外的补贴也是正常的，比如房费，饭费。加上公积金可以达到20万，所以参加考试公务员对于应届毕业生来说是一个非常不错的选择。对于公务员，谈工资是大忌，因为公务员，各方面工资都比较高。

那么，公务员，实际薪资水平如何呢？其实准确的统计数据很少。我们经常听到的是城镇非私营单位平均工资。当然，江苏作为中国国内生产总值第二大省，经济发达，整体薪资较高，财政收入较高，公务员对应的薪资自然不低。至于年收入江苏公务员，要看不同城市，不同部门，不同工龄，不同职级。目前江苏公务员的工资基本包括以下几个部分:1。基本工资。

公务员法律规定:公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员定期考核确定为优秀、称职的，按国家规定享受年终奖金。每个地区的年终考核奖励额度不一样，不同职称的额度也不一样。这里有几个例子。1.1.若湖南省被评为优秀公务员，可授予比称职奖金高20%的绩效；评为公务员具备基本胜任能力的，不发放年度考核奖金，绩效奖金具备胜任能力的按低于20%的比例发放；被评为不称职公务员的，不发年度考核奖金和绩效奖金的。

首先，公务员每年考核一次，待公务员的年度考核完成后，再决定是否向其发放年终奖。我国公务员法第74条规定:公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金，公务员定期考核确定为优秀、称职的，按国家规定享受年终奖金。所以不是每个公务员都能享受到年终奖，一般来说是一个月的总工资，有些地区是一个月的基本工资。