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1,女孩 公务员考什么岗位好点呢

女孩公务员考试岗位好的如下:1、文秘、财会或人事等相关职位相比男性而言,女性的性格比较细致耐心,心思细腻周到,具备较好的语言表达和公文写作能力。在起草文件,策划活动,沟通协调交流以及处理审核庞大数据等方面,具有天生的优势。而且这些工作的强度相比较其他职位而言要轻松一点,工作环境也较好,能够获得更好的发展前景。2、对学历要求较高的职位近年来,高校女生的比例逐年攀升,在高学历人群中,女性占比越来越多。为了规避和男生竞争,增加录取几率,女生们可以选择学历要求较高的职位报考。3、知识专业水平高的岗位这是因为,公务员考试只是一次测试,并不一定能完全反映个人的知识水平,出现发挥失常现象是常有的。很多时候,高学历的考生笔试成绩还不如学历较低的考生。因此,在挑选职位的时候,尽量缩小竞争范围,利用自己的学历优势,规避掉潜在的竞争对手,上岸的几率会更大。4、有外语要求的职位一般来说,女生在大学期间学习要比男生刻苦,特别是在对待外语上有突出的自觉性和持久的毅力,大部分的女生在大学期间就通过了英语四六级考试,并且还兼修日语、法语、西班牙语等第二外语,这些都是公务员岗位竞争的首选。女生在报考公务员时,可以多留意要求英语过四六级的职位,这些职位一般能将很多男生阻拦在外,降低竞争比例。扩展资料除了一些特别艰苦、需要户外工作的职位外,绝大部分公务员工作都没有性别要求,不存在隐形的性别歧视。公务员的产假、孕假都有国家规定作为保障。其次,很多公务员职位比较稳定,工作强度也不大,技术性要求不高,更多是行政方面的工作。显然,写材料、做报告等工作内容很适合女性。此外,公务员职业会让女性在婚恋市场中更受欢迎,吸引大量女性报考的同时,被录取人员中女性比例自然越来越大了。

女孩 公务员考什么岗位好点呢

2,女生适合考什么公务员

适合女生报考的公务员岗位有:1、汉语言文学、新闻学、传播学等相关职位对于应、往届的女生来说,学习中文、新闻、传播等专业的人不在少数,在公务员考试的职位中和中文、新闻、传播相关的职位也比较多,具体可以从事编辑、宣传、文稿起草等办公室工作。女生比较适合报考是因为此类工作相对比较稳定,而且很多女生的文笔比较好,整体形象也更能胜任。2、经济学、会计学、财务管理等相关职位公务员考试所有职位中,税务局一直以来都是招考大户。而税务局中经济学、会计学、财务管理等跟经济、金融相关的职位又是最受欢迎的。当然除了税务局以外,审计署、证监会、银保监会都可以选择报考,选择余地非常大。虽然竞争比较激烈,但是对于女生来说,这些工作的工作强度相较于其他的职位来说相对比较轻松,工作环境也比较好,人际关系相对比较简单,对自身的职业发展能够获得更好的发展前景。3、文秘、人事等相关职位女生大部分性格比较细致耐心,心思细腻周到,具备较好的语言表达和公文写作能力,对于起草文件,策划活动,沟通协调交流以及处理审核数据等能力方面具有天生的优势,而这些工作的工作强度相比较其他职位而言没那么高,工作环境也比较好。4、高学历要求的职位近年来,“女多男少”的现象正从外语专业类院校、师范类院校逐渐向综合性大学蔓延,甚至在以理工科专业为主的院校里,女生的比例也在逐年攀升。即使是临床医学这种男生占优势的专业,女生也从“绝对劣势”过渡到“微弱优势”。高校女生比例尤其是高学历层次女生正在“神速”增长,“教室里成为一片姹紫嫣红的女儿国”的说法虽有些夸张,但不得不承认,女生高学历人群在逐年上升。因此,为了规避和大部分的男生竞争,增加录取几率,女生们可以选择较高学历要求的职位报考。5、有外语要求的职位女生在学习上比较刻苦,特别是在对待外语上有突出的自觉性和更加持久的毅力,大部分的女生在大学期间通过了英语四级或英语六级的考试,有些甚至已经达到英语专业八级水平,并且还兼修日语、法语、西班牙语等第二外语,这些都是在公务员职位竞争的首选。女生天生的亲和力、优雅的气质和漂亮的形象,在外语翻译类的职位中具有得天独厚的优势,因此,有这个条件的女生可以选择有外语要求的职位报考。

女生适合考什么公务员

3,考啥公务员比较好

第一、工资高的单位不用考虑,直接去政法系统,即政法委、法院、检察院、司法局。这四个单位每月有1200元的政法专项补贴,一年妥妥多出近1万5,对拿死工资的上班族来说,这是一笔不少的收入。其次可以考虑公安局。公安部门没有政法专项补贴,但有警衔津贴以及各种执勤、值班补贴,一个月下来也有一两千元,整体收入明显高于一般公务员。当然,公安机关工作比较忙累也是事实。第二,前途更好的单位1、两办。委办和政府办直接服务党委、政府领导,近水楼台先得月,毫无疑问是体制内晋升最快的两个机构。同时,因为掌握大量核心信息,对工作要求比较高,可以从直接服务的领导身上学习到很多经验,积累丰富的人脉,对个人能力素质提高非常有帮助。从工作角度来看,政府办相对较忙,如果必须在两办之间选择,首选委办。2、组织部。跟着组织部,年年有进步,不是空穴来风。组织部因为管干部的工作便利,相对提拔也比较快,有机会进组织部也是上佳选择。不过组织部工作要求高,加班多,没有一定的文字功底,吃不了苦,最好别去。3、纪检委。当前环境,纪检委的作用和地位不用多说。这几年,各地纪检部门每年都在系统内外大量招人。由于岗位多,职数多,加上单位强势,提拔一般也比较快。小公这里的纪检委,去年提拔了二十多个处级,在全市所有行政机关中除了人大、政协几乎是最多的。4、其他常委部门。比如宣传部、统战部、政法委,因为单位领导是常委班子成员,级别高,权力大,有一定的人事话语权,单位进步空间相对较大。5、其他高规格部门。比如前面说的公安、检察院、法院,主要领导都享受地方副职待遇,加上本身权力比较大,提拔晋升比较容易,也是报考的热门。第三、部分强势单位除了上述核心机构和部门,部分行政机关因为权力大,地位也比较突出。比如:1、发改委。号称小政府,工作涉及经济社会发展的方方面面,项目的立项、推进等都在这里,可见重要性。唯一的缺点是忙。2、财政局。俗称财神爷,用钱批钱都要过财政局,权力地位不用多说。3、自然资源局。集土地管理、城乡规划等职能于一身,地位超然。4、住建局。涉及住房建设、建筑许可、城乡风貌改造、棚户区改造等民生事项,较受关注。5、市场监管局。掌握打假、质量监督、食品药品监督等市场管理和执法权,与老百姓息息相关,比较吃香。其他的比如城管委、工信局、民政局、人社局、应急局等,虽然不如上面几个部门,也称得上是好单位。第四,单位中比较好的岗位一个单位再好,岗位间也有差别,发展前景也存在较大差距。那么,哪些岗位比较好?综合比较,看好四个岗位:一是办公室。充当秘书角色直接服务主官,靠近领导,提拔晋升的机会比较多。当然,会很忙。二是人事部门。因为掌握着单位内部干部管理事宜,向来为主要领导看重。能够进人事部门的,一般都是领导的心腹。三是财务部门。人财物,财排第二,可见重要性。四是核心业务部门。这是单位的骨架,支撑着单位的形象和社会地位。能够在核心业务科室干并且担任主要负责人的,基本上都是提拔的对象。更多信息,请搜索日照中公教育网站查看

考啥公务员比较好


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