公务员入职为什么要交社保，公务员社保什么时候开始交的

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1，公务员社保什么时候开始交的
2，公务员要交社保吗公务员有没有五险一金
3，新录用公务员第一月交社保吗

1，公务员社保什么时候开始交的

入职后就有了。一般公务员新入职当月就会交社保的。因为按照国家劳动保障政策,员工在入职第一天起,用人单位就有为其缴交各项社保的义务,不管是不是在试用期。试用期包括在劳动合同期限中,也就是说,试用期同样属于劳动关系的存续期间,因此,试用期内用人单位也应当为员工缴纳社会保险费。

公务员社保什么时候开始交的

2，公务员要交社保吗公务员有没有五险一金

公务员要交社保，有五险一金。公务员在保险福利方面，享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。同时公务员由国家财政负担工资福利。扩展资料：公务员与企业职工的五险一金区别：1、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高。2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多。3、企业职工医保有一部分是职工自己交的，有一部分是公司交的。个人一般是要交百分之十几，但是公务员只要自己交百分之一或几。缴纳的又和企业职工的工资是成比例的，如果一般公务员工资比较高的话，相对于的医保里面的钱也就多了。公务员能报销很多的。4、一般企业和事业单位理论上说是没有区别的，但是实际操作过程中公务员公积金多是单位给出的，而企业的是员工和单位对半交的。参考资料来源：百度百科_五险参考资料来源：百度百科_公务员

公务员要交社保吗公务员有没有五险一金

3，新录用公务员第一月交社保吗

交。公务员录用的当月社保是由本人和单位共同交费的。公务员录用的当月，就成为了一个正式的在职公务员，并可以按时发放工资的，因此，也就必须按月由个人及所在单位按照一定工资比例交纳社保费了。公务员五险一金的缴纳比例（一）养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；（二）医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹；（三）失业保险：单位每个月为你缴纳2%，你自己缴纳1%；（四）工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不要缴；（五）生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%，你自己一分钱也不要缴；（六）住房公积金：单位每个月为你缴纳8%，你自己缴纳8%。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

新录用公务员第一月交社保吗