色弱该不该去入职体检,色弱影响事业单位入职体检吗

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工作内容无关的话没有问题。我们有同事在富士康上班，问题不大。应该没问题。不会影响，因为IE专业主要从事制作系统的策划、分析、设计、创新，很少涉及色彩。但实习期间要避开与颜色相关的电子产品生产岗位，这些岗位对色弱色盲的限制与报考高校志愿时的要求一致。

2007年在北大医院工作，2009年在深圳市中医院工作。我们公司是大型上市公司，只承认这样的正规医院。我在这两个地方都工作过。没有检查色盲的项目。入职 体检这个不包含。你通常不会检查色盲。公司一般要求二级以上人民医院。不，随便一家私立医院。如有需要入职-2/一般70元就包括肝功能、胸透、身高、体重、视力矫正、色盲。

很大概率不会。具体如下:1。进入体检链接，不同职位人数体检要求先有科普知识，即参加公务员考试，顺利通过前期笔试和面试，就进入。比如你报考的是他录取一个人的职位，那么经过笔试和面试，你就可以进入体检和政审的环节，而且很大概率只有一个人，也就是说只要你体检和政审没有问题，就可以在这个单位工作。

比如某岗位只录取一人，但根据相应的规定，可以允许两人参加体检和政审，也就是说第一名和第二名将进入体检和政审。如果第一名体检或者政审不合格，那么第二名。所以你在报名考试的时候，要看清楚岗位的要求，仔细分析整个招聘公告，找到合适的岗位。以后不要看这些重要的内容。

疾病分析:您好，色觉障碍通常称为色盲，不能分辨自然光谱中的各种颜色或某一种颜色；而辨色力差的叫色弱、色弱，比色盲相对轻一些。意见和建议:目前事业单位招聘体检没有严格要求，只要不影响看东西的能力，基本没问题，就看单位愿不愿意招你了。

这要看你应聘的是什么岗位。像富士康这样的公司有很大概率不会，富士康一般有肝功能、血糖、血脂、肾功能、腹部b超、男b超、女b超、常规血尿、肝炎筛查、胸片、心电图、内科、外科、耳鼻喉科。体检项目:一般包括女性体检项目和男性体检项目，具体要做什么检查要看个人具体情况，另外，体检项目根据公务员体检、出国体检、入职 体检等需求不同。