贵州省公务员社保有多少

贵州省遵义县社保你出了多少钱？公务员 社保基数多少？1.公务员社保基数为个人月工资。公务员五险一金标准公务员五险一金是指一般来说公务员的社会保险是国家规定的公务员 Law和社保 Law，公务员 社保缴费比例是否不同公务员五险一金的缴费比例是多少公务员 社保缴费比例是否不同。

公务员五险一金是指一般来说公务员的社会保险是国家规定的公务员 law和社保 law。养老保险，公务员目前不参保，实行养老金制度。当然，有些地方公务员已经被纳入社保和公积金缴纳范围，也就是说公务员缴纳的五险一金本质上和职工缴纳的差不多，包含了“五险”(又称社保)。不过这里需要提醒的是，并不是每个城市都有相同的公务员保单，不同城市对公务员五险一金缴费比例和五险一金缴费基数的标准也不一样。

目前，我国的养老制度大致可以分为三类:城乡居民养老制度、城镇职工养老制度和机关事业单位养老制度。城乡居民月人均养老金水平只有80元，与企业职工养老金待遇相差二三十倍，与公务员的差距更大。通常意义上的养老金“双轨制”，强调的是城镇职工和机关事业单位职工养老金的制度性差异，不考虑城乡居民，即农民和失业的城镇居民。

公务员社保缴费比例不同吗？公务员五险一金的缴纳比例是多少？跟我一起简单看一下吧。公务员缴纳的五险一金和企业职工缴纳的一模一样。公务员五险一金缴纳比例(1)养老保险:单位每月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；(2)医保:单位每个月给你交9%，重疾你交2%加10元。(3)失业保险:单位每月为你缴纳2%，你自己缴纳1%；(4)工伤保险:单位每月为你缴纳0.5%，你自己不用出任何钱；(5)生育保险:单位每月为你缴纳0.8%，你自己不用出任何钱；(6)住房公积金:单位每月为你缴纳8%，你自己缴纳8%。

2.第二档:当地月平均工资的60%。3.第三档:当地月平均工资的80%。4.第四档:当地月平均工资的100%。但是不同的地方会有不同的要求。因为不同缴费档次的补贴个人基础养老金的收益是不一样的，缴费档次越高，个人基础养老金越高。另外，个人缴费水平越高，你的个人账户余额越高。

一般来说，养老保险:单位缴费率20%，职工个人缴费率8%。医疗保险:单位缴费率8%，职工个人缴费率2%。失业保险:单位缴费率2%，职工个人缴费率1%，其中农民合同制工人不缴费。工伤保险:根据行业风险程度确定单位基准费率，基准费率控制在0.5%-2%之间，并根据相关情况定期调整，职工个人不缴费。

企业职工社会保险缴费工资(又称缴费基数)申报办法中的上下限(即“上限”)根据《贵州省关于调整城镇职工社会保险缴费基数有关问题的通知》规定，为在岗职工平均工资的300%。“下限”为在岗职工平均工资的40%，职工工资据实确定。2016 贵州省企业职工养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费基数上下限分别确定为13660元、1822元。

1、公务员社保基数为个人月工资。社保经办机构在核定参保单位(人)缴费基数时，统一规定缴费基数为当地上年度社会平均工资的60%-300%之间。2.劳动和社会保障部关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知在1990年核定缴费基数的基础上，国家统计局发布了《工资总额构成规定》(国家统计局令第1号)，随后又发布了一系列通知，对工资总额的统计作出了明确规定。各省区市统计局每年在劳动统计报表系统中对劳动报酬指标也有具体说明。

1、基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣代缴，2.按照本人工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。3、个人缴费工资超过当地上年度职工平均工资300%的，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度职工平均工资60%的，个人缴费工资基数按照当地职工平均工资的60%计算。