公务员先考试还是先政审呢

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公务员考试大致流程为:公告、网上报名(提交申请、报名资格网上初审、体能测评、网上缴费确认等。)、打印准考证、笔试、查成绩、调剂、补录、资格复审、面试、体检等等。由于公务员在各个地区的招聘可能会有各自的地方特色，所以会略有不同。比如北京进行第二轮调剂，上海报名考试之后的职位。考试各地科目自定，一般有笔试和面试。

想报当地的同学公务员-2/要关注当地政府发布的招考简章，以便有针对性的复习。目前就公务员-2/改革的趋势来看，更倾向于“行政职业能力测验”和“申论”的考试。扩展信息:公务员-2/中央和国家机关，包括笔试(公共科目和专业科目)和面试。此前，公共科目笔试分别按照A、B岗位进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(一)和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B)；专业科目笔试、面试时间由招聘部门自行通知。

政审考核的内容是德、能、勤、绩。品德:主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和道德修养。能力:主要指在工作岗位上所具备的基本能力和应用能力。勤奋:主要是敬业精神，工作态度，勤奋程度。成绩:主要是工作成绩，包括完成工作的数量、质量、效率和效益。政审有两种方式，面审和信审。面审:由招聘单位人事部门或市县人事局或组织部门派专员到应聘人员所在单位进行实地考察、走访，通过查阅人事档案、约谈应聘人员的部门领导、直接主管、人事主管等方式了解情况，最终形成政审报告。

法律分析:每个单元政审的时间一般都不一样。大部分单位会在政审后20天内进行公示。政审之后，他们会在网站上公示七天。没有问题的一般会在次月，十天内到。申请人的政审是在体检合格后进行的，主要是当面和信函方式。法律依据:根据“公务员录用规定”第三十三条规定，报考资格复审主要核实报考人员是否符合规定的报考资格条件，确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。

考察组由2人以上组成，采取个别谈话、实地考察、严格审查人事档案、查询社会信用记录、与考察对象面谈等方式。，并且还可以根据需要进行延伸调查，从而全面、客观、公正地了解情况，如实撰写调查材料。调查是选择最佳候选人的主要依据。调查对象所在单位(学校)或相关单位应积极配合，客观真实地反映相关情况。