公务员需要调休吗多少天

公务员执行国家规定的工时制度，按照国家规定享受假期。公务员法定工作日以外加班的，给予相应的补休。公务员法律有明确规定公务员加班不发工资，因工作原因可以加班调休。法律公务员要求公务员必须提高工作效率和质量，一般不要求加班。公务员.根据《国务院关于职工工作时间的规定》(该规定适用于国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织的职工)，职工每日工作8小时，每周工作40小时。

由于工作性质或生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制度。按照国家有关规定，可以实行其他工作和休息措施。任何单位和个人不得擅自延长员工的工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行。国家机关和事业单位实行统一工作时间，周六、周日为每周休息日。由于办公室工作的特点，公务员有时需要在法定工作时间以外加班。

一般是7~10天年假。公务员的法定节假日以国务院办公厅发布的《年休假条例》和通常的周六、周日为准。以2015年为例。国务院办公厅关于2015年部分节假日安排的通知国办发〔2014〕28号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委:经国务院批准，现将2015年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节节假日的具体安排通知如下。

1月4日(周日)上班。2.春节:2月18日至24日放假调休，共7天。2月15日(周日)、2月28日(周六)上班。3.清明节:4月5日放假，4月6日(周一)补休。4.劳动节:5月1日放假，连周末都放假。五、端午节:6月20日放假，6月22日(周一)。中秋节:9月27日。7.国庆节:10月1日至7日调休放假，共7天。

公务员假期很多，有各种各样的假期。边肖总结了它们。一般情况下，公务员一年大概有140天的假期。一、正常周末和国家法定节假日天数公务员我国实行“五天休假制”，即每周工作五天，休息两天。全年有52个周期，因此休假时间为104天。并且在国家公休假日方面，一般是按照当地工作人员的时间来规定的，即工作不满十年的公务员每年享受5天公休假日；

工作20年以上者公务员每年享受15天公休。所以，即使你是新员工公务员，上面的公务员，基本假期时间也是109天。二。国家传统节假日公务员国家规定的休假天数，公务员我国传统节假日期间休假。具体休假标准为:春节七天，清明节三天，端午节三天，元旦三天，劳动节五天，中秋节三天，国庆节七天。所以总共是31天。

春节是按照我国《春节放假办法》庆祝的，规定春节放假三天，调休一个周末，一共七天。公务员的招聘要求是:1。具有中华人民共和国国籍；2.18周岁以上35周岁以下；3.拥护中华人民共和国宪法和中国共产党的领导及社会主义制度；4.具有良好的政治素质和道德品行；5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；6.具备符合岗位要求的工作能力；7.具有大专以上学历；8.具备拟聘用岗位所要求的其他资格条件；9.符合法律法规规定的其他条件。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。

法律解析:公务员执行国家规定的工时制度，按照国家规定享受假期。公务员法定工作日以外加班的，给予相应的补休。公休天数根据工龄确定:1。工作一年以上但不满五年的雇员有权每年休息五天。2.工作五年以上不满十五年的员工，每年休假10天。3.工作15年以上但不满25年的雇员有权每年休假15天。4.工作25年以上的员工每年应休息20天。

以下人员不享受公共假期:1。全日制在各类学校学习、培训、学习，享受寒暑假的，2.当年连续休病假两个月或累计休病假三个月以上的人员。3.当年事假累计超过一个月的人员，4、超出国家规定的产假休息。5.当年从其他单位调入公司系统的人员，6.病假、事假人员当年休假已结束，年度出勤率未达到90%以上的，下一年度不再安排任何休假。