淄博公务员哪个区工资多少,公务员哪个部门工资高待遇好

山东公务员月收入多少？公务员福利制度是政府为了维持公务员健康和生计，减轻公务员经济负担，丰富公务员文化生活，给予工资一定的补贴。2012年山东各市公务员 工资潍坊公务员 工资在全省都是倒数三名，现在办事员人数工资不到2500人。

公务员的福利待遇很好。公务员福利制度是政府为了维持公务员健康和生计，减轻公务员经济负担，丰富公务员文化生活，给予工资一定的补贴。公务员的福利内容可分为三类:(1)为方便公务员生活和减少公务员家务而组织的集体福利设施；(2)为解决公务员的不同需求，减轻其生活负担而建立的福利补贴制度；(3)为丰富公务员精神生活而组织的文化福利设施和活动。

福利制度主要是为解决公务员生活困难而设立的制度，如对遇到天灾人祸或家里经济负担过重的人给予必要的生活补助公务员。2.公务员的福利可以提高公务员的物质文化生活水平。比如公务员的居住条件和环境，可以通过建设食堂、浴室、图书馆、文化活动站、公寓等来改善，满足公务员的高层次需求。3.公务员福利的作用还可以增加公务员团队的吸引力和凝聚力，稳定公务员团队，提高满意度，降低流失率。

1。基础工资:文员2800元；店员3000元；副厅级3100元；正厅级3300元；副处级3600元；4000元级别；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。文员三周年，按文员对待；科员待遇为正科级五年；米的十周年作为米对待；正科级十周年，按副科级对待；副处级十周年，按正厅级对待；基本工资由初次变更的累计年限对应的工作待遇决定。

每三年一次。三。奖励工资:每月300元。年度考核不合格者，次年1月停发，继续发放至次年1月。每三年一次。4.补贴工资: 1。购车补贴用工资，按月发放，标准为基本工资÷5，每辆十。2、取暖费补贴，每年发放一次，标准基本工资3，每份一入十。3、考勤津贴，正常工作每天扣30元，不计日扣30元，病假、单位领导批准的事假和国家法定节假日等0元。