入职体检What项目问题会判吗合格?入职体检What项目不能录用?为什么要做一般健康体检?教师入职 体检哪些人不会被录用?银行校园招聘入职-1/What体检-3/No-2入职。目的是确保-1入职员工的身体状况适合所从事的专业工作,不会在集体生活中引发传染病,不会因个人身体原因影响他人。

 入职 体检有可能哪些会被单位拒绝

1、 入职 体检有可能哪些会被单位拒绝

如果公司有严格的健康要求,就会被拒绝,比如食品行业的员工体检 Need 合格。这取决于公司。入职 体检主要包括一般体检项目,如心电图和彩色多普勒超声心动图、胸部X线检查、血生化检查、血压测量等。同时还要根据入职的具体情况进行一些专项检查。如果从事一些体力劳动的工作,一定要保证血压和心电图的正常。

教师 入职 体检哪些不予录用

延伸资料:科技的发展,社会的不断进步,生活水平的提高,都是一般单位入职-1/。想要入职 体检顺利进行,不受其他因素的干扰,就要在体检之前做好准备。入职 体检是企业为自身生产和集体活动保障大多数人健康利益的基本措施,主要是预防传染病。入职 体检不能反映自己的健康水平。对于入职 体检,人们一般需要了解体检/之前的注意事项,以避免体检 no 合格。

农行 入职 体检哪些不予录用

2、教师 入职 体检哪些不予录用?

老师在入职 体检的时候,如果发现肝功能检查不合格,尿潜血,视力异常,患有恶性肿瘤,或者心跳异常,就不录取。老师入职 体检未就业的疾病如下:1。先天性心脏病(手术治愈者除外)、频繁早搏、心电图异常、心肌病等器质性心脏病。2、血压过高或过低。3.慢性肝炎、肝功能异常患者(肝炎病原体携带者,肝功能正常者除外)。

3、农行 入职 体检哪些不予录用

体检录用标准第一条不得有风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病。未经手术或手术治愈的先天性心脏病,合格。遇有下列情况之一者,应排除心脏病的心理变化。合格: (1)心脏听诊产生生理性杂音;(2)每分钟前收缩少于6次(有心肌炎病史者严格控制);(3)心率每分钟5060或100110次;(4)心电图异常的其他情况。

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