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1，正科是什么级别 什么职务是正科

1、科级是公务员的级别。一进去是办事员级，然后科员级，再上来就是科级，相当于乡级。科级分为正科级和副科级。 2、乡镇的主要负责人即党委书记、乡镇长，街道办事处党委书记、主任，都是正科级干部，拥有地方的实权。 3、县级的党政单位如农业局、教育局等为均科级单位，主要负责人是为正科级。 4、各单位主任科员。

正科是什么级别 什么职务是正科

2，正观蛋社内科级公务员一个月实发工资

基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4培帮过大饭术稳400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待；正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。补助工资：1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。3、出勤补助，正常上班每天30360问答元，无顾不至每日扣发30元，经绝夫须件单位领导批准的病假料准、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发频余做放，三年一调。5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。级别工资:公务员的级别和级别档次按照现任职务、任职年限和套改年限重新确定良收光和松错玉。现任职务，按干部管理权限任命的职务任职年限，按正式任命的土创包属边开始时间计算。套改年限，按工龄、学历，减去扣除的年限确拓展资料：正科级是什么级别的官？正科级（国家公务员的职务级别）一杂眼规受展五离孩越般指乡科级正职。乡科级正职是一个公务员职务层次，不是级别。公务员领导职务层次与级别的对应关系是：（一）国家级正职：一级；（二）国家级副职：四级至二级；（三）省部级正职：八级至四级；（四）省部级副职：十级至六级；（五）厅局级正职：十三级至八级；（六）厅局级副职：十五级至十级；与（七）县处级正职：十八级至十二级；（八）县处级副职：二十级至十四级；（九）乡科级正职：二十二级至十六级；（十）乡科级副职：二十四级至二十七级。副部级机关内设机构、副省级市型甚始山识乙跳迫新机关的司局级正职对应十五级至十级；司局级副职对应十八级至十二级。法律依据：《公务员法》第十六条规定：“公务员职务分为领导职务和非领导职务。”所以正科级公务员职务，有正科级领导职务和正科级非领导职务。

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3，正科级是什么级别的官

正科级（国家公务员的职务级别）一般指乡科级正职。乡科级正职是一个公务员职务层次，不是级别。公务员领导职务层次与级别的对应关系是：（一）国家级正职：一级；（二）国家级副职：四级至二级；（三）省部级正职：八级至四级；（四）省部级副职：十级至六级；（五）厅局级正职：十三级至八级；（六）厅局级副职：十五级至十级；（七）县处级正职：十八级至十二级；（八）县处级副职：二十级至十四级；（九）乡科级正职：二十二级至十六级；（十）乡科级副职：二十四级至二十七级。副部级机关内设机构、副省级市机关的司局级正职对应十五级至十级；司局级副职对应十八级至十二级。扩展资料正科级和科长区别1、字面意思不一样。正科级是中国干部的一种行政级别，或行政事业单位、国企某个部门的规格。科长指的是某个科的负责人。2、行政级别不一样。正科级指的是中国干部级别中的乡科级正职。科长若是一个科级单位的负责人，即是正科级；若不是科级单位的负责人，则不是正科级。3、行政关系不一样。正科级存在于行政事业单位、国企等单位。科长不仅存在于行政事业单位、国企，也存在于一般私营、外资企业。参考资料来源：百度百科-乡科级正职

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4，公务员五年升正科的前提是什么

普通本科毕业生进入公务员队伍，按照目前党政领导干部选拔任用工作条例——“副职晋升正职，需止田给解缩此动在副职岗位上任满两年，下一级正职晋升上一级副职，需在下一级正职岗位上任满三年”的规定，公务员想五年内从科员晋升正科，理论上时间是不够的。因为公务员录用后，有一年的衣超员试用期，试用期结束后来自转正定级才算任职年限，也就是说，假设一个公务员新兵入职后，一年试用期转正定级，三年副科，两年正科，前后需要六年才能从科员晋升正科。即便不是晋升实职，一年试用期转360问答正后定一级科员，两年晋升四级主任科员，然后两年时间从四级主任科员直接提任正科实职，前后也需要五年，试问，有多少人能做到这样一步不落？不可否认，过去特别是2000年前，因为干部选拔任用政策不是很规范，有些地方也是很透明，各级党政机关在选拔任用干部的时候，的确存在打擦边球的行为，五年从科员提拔正科的大有人在。现在随谈育顺同着政策规范和程序的透明已经很难做到困范短除欢明模官素。可以这么说，以现行的政策和依据，体制内至少99%的人做不到到五年从科员升正科。但是如果具备一定件亲松宽停转还夫么河觉条件，现实中其实是有渠道可以实现的，这也就是那其中的1%。第一，以学历做敲门砖。比如硕士入职，一年试用期转正后定副科级，接下来转副科实职，四年时间走得顺，足够从副科提正科。如果是博士，按照新录用公务员转正定级规定，试用期结束后即可定级正科，不用五年，一年足够了。以前中西部地区有政策，可以作为人才引进，博士试用期转正后可以定副处，五年时间甚至足以解决正处。本地一个博士选调生，86年的，今年34岁，他27岁博士毕业，这约28岁定副处，到县里干了两年副县长后，31岁提正处，目前已经在团罗示市委书记岗位上干了3年，前后用了不到5年从一个公务员新丁爬到了正处，这就是学历的价值。第二，破格提拔晋升。部分优秀的公务员符合条件，有重大立功表现，也可以申请破格提拔，五年时间从科法盐会侵员提拔正科也有很大概率。前不久，本地某县刚提拔一名副科级领导干部，其进入公务员队伍也就刚满两年，后期走得顺，再用三年时间解决正科也不是不可能。第三，走“便捷通吸女径介道”。比如到国企任职，用业绩说话，因为提拔晋升的条件没有机关事业单位那么严格，可以很快解决正科，然后再调任机关事业单初花已丰告位，将等效身份转为油知里细实质级别，不失为一种方式。现实中也有不少人走这条道路。另外像团委系统，因为有任职年龄要求，在体制全起够总超铁内堪称提拔晋升的“快车道”，也局欢考脸力旧耐是一条路子。当然不管是怎么走，用哪种方式，最关键是要有领导欣赏。领导愿意用你批茶亲另置些，没有条件在政策范围内也会创造条件，反之有条件等于没条件。有些事不是简单用任职年限可以解释的。

5，正科级是什么意思

问题一：正科级什么意思 我国的官衔制度：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 科级触部就是比县级小一级的官职，正科级即指县内各局、办、委一把手及各镇一二把手，各单位的主任科员也是正科级待遇， 问题二：什么正部级正科级是什么意思怎么判定 国家行政机关实行职位分类制度。 各级国家行政机关依照国家有关规定，在确定职能、机构、编制的基础上，进行职位设置；制定职位说明书，确定每个职位的职责和任职资格条件，作为国家公务员的录用、考核、培训、晋升等的依据。国家行政机关根据职位分类，设置国家公务员的职务和等级序列。 国家公务员的职务分为领导职务和非领导职务。非领导职务是指办事员、科员、副主任科员、主任科员、助理调研员、调研员、助理巡视员、巡视员。 国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系是： （一）国务院总理：一级； （二）国务院副总理，国务委员：二至三级； （三）部级正职，省级正职：三至四级； （四）部级副职，省级副职：四至五级； （五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级； （六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级； （七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级； （八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级； （九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级； （十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级； （十一）科员：九至十四级； （十二）办事员：十至十五级。 国家公务员的级别，按照所任职务及所在职位的责任大小、工作难易程度以及国家公务员的德才表现、工作实绩和工作经历确定。 问题三：正科级副处级是什么意思啊 这些都是指的行政级别，比如乡镇的党委书记、镇长行政级别是正科级，副县长是副处级。 问题四：正科级是什么级别 正科级晋升一般只会到副处级。现在越级提拔的非常罕见。 问题五：正科级和副科级是指什么级别，有怎样待遇 是公务员的级别。一进去是办事员级，然后科员级，再上来就是科级，相当于乡级。再上去就是处级。处级也就是县级，队相应的是团级，也有县处级，或者县团级的叫法。在上就是厅级。待遇就没准了，各个地区，各个单位千差万别。 国家公务员职务与级别对应关系如下： （一）国务院总理：一级； （二）国务院副总理，国务委员：二至三级； （三）部级正职，省级正职：三至四级； （四）部级副职，省级副职：四至五级； （五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级； （六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级； （七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级； （八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级； （九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级； （十）科级副职，乡级副职，副主任科员；九至十三级； （十一）科员：九至十四级； （十二）办事员：十至十五级。 问题六：什么叫正科级事业单位？ 我国的官衔制度：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 科级干部就是比县级小一级的官职，正科级即指县内各局、办、委一把手及各镇一二把手，各单位的主任科员也是正科级待遇， 问题七：科级干部是什么意思 科级干部就是办公室主任，人事科长，财务科长，比处长低一个等级，如果是 *** 部门科级干部就是局长下面的每个科室的负责人 问题八：科级、处级上面是什么？ >如是说: 公务员职务分为领导职务和非领导职务。 领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。 非领导职务层次在厅局级以下设置。 综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。 问题九：正科级和正处级是什么意思，除了这些有没了 这是机构和干部编制问题。 正科级机构的一把手干部级别为正科级，正处级机构的一把手干部级别为正处级，以此类推； 如果是副处级机构的一把手为副处级，其副职为正科级，同样类推。 问题十：正科级事业机构 是什么意思 县里面都是副科级单位。上级机关才是正科级。。。。正科级一般是地市机关（正处级），下属的二级机构。学校，不算，因为这个高定

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