本文目录一览

1，公务员遴选是什么

遴选指的是慎重选择、严格选拔，优中选优的意思，多用于选拔一些能力很强的人。例如，遴选公务员，就是层层选拔。 00:00 / 00:3670% 快捷键说明 空格: 播放 / 暂停Esc: 退出全屏 ↑: 音量提高10% ↓: 音量降低10% →: 单次快进5秒 ←: 单次快退5秒按住此处可拖拽 不再出现 可在播放器设置中重新打开小窗播放快捷键说明

公务员遴选是什么

2，公务员遴选是什么

公务员公开遴选只针对是指市（地）级以上机关，这些机关在公务员主管部门的安排下，根据公务员公开遴选办法（试行)的要求举行公开考试，从考试中择优录用在职在编的公务员，是公务员实现转任的一种方式。遴选分为市遴选，省遴选和中央遴选三种。通常情况下，省市遴选只针对在本省内工作的公务员或者该市内的公务员，报考对象要有2年以上基层工作经历和3年以上公务员工作经历。如果原单位有五年的服务期，服务期结束才能参加遴选考试。目前的遴选越来越常态化，制度也更加规范，遴选的确是一个基层公务员的绝佳选择。遴选为你我这样的基层公务员打通了晋升的渠道，也打破了基层公务员职业的天花板，实现了基层公务员不断向上流动。遴选也越来越透明化，竞争性选拔考试的方式也很公平公正

公务员遴选是什么

3，公务员遴选是什么意思

公务员遴选，全称叫作公务员公开遴选，是指市（地）级以上机关从下级机关公开择优选拔任用内设机构公务员的用人机制。有三个特点：内部性，即公务员遴选考试是针对公务员系统内部人员进行的；转任性，即遴选本身意味着公职的转任，从一个部门、一个职位转任到另一个部门、另一个职位，所以这也是一个人力资源流动的过程；选拔性，即通过竞争考试的方式择优确定遴选对象，使之从基层岗位到上级部门任职。从上述三个特点来讲，遴选实质是公务员队伍的一次“二次择优”，是纵向跨层级、横向跨部门的交错式选人用人渠道。对于基层公务员来说，这是一个非常重要的发展进步平台，可以到上级部门开拓眼界、学习锻炼，打开职业发展一方新的天地；对于中央机关等上级部门来讲，遴选是从基层选拔人才、优化干部队伍、加强工作力量的一种重要手段，特别是引进具有丰富基层工作经验的优秀青年公务员，可以弥补传统“三门干部”不接地气、不了解基层情况的不足。此外，还有公开选调与公开遴选对应，选调主要是针对事业单位的人员进入公务员系统的考试，所以不具有内部性，是系统内外的一种人才流动。

公务员遴选是什么意思


文章TAG：公务员遴选是什么公务  公务员  遴选  
下一篇