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1，参公到底算不算公职类有没有编制

参公当然算公职类，是有编制的。其性质介于行政和事业之间。
参公并不都是事业编制，还有少部分群团机关

参公到底算不算公职类有没有编制

2，参公人员是公务员编制还是事业编制

“参公管理”的全称是“参照公务员法管理的事业单位”。《公务员法》第一百零六条规定：法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。参公管理是指事业单位事业编制的工作人员，管理办法不是按照事业单位的管理方式而是按照公务员的管理方式，这样的单位承担一定的政府职能，被称为参公管理单位。参公管理单位的人员在晋升时可以和公务员之间流动。简单的说参公管理就是参照公务员管理，待遇相同，但是不是公务员编制。

参公人员是公务员编制还是事业编制

3，公务员法管理人员即参公编制与公务员有何不同

当然不同。参公单位全称是参照公务员法管理的事业单位，也就是说虽然现在按照公务员法管理，工资待遇与机关一致，但是实质上还是事业单位，而参公单位的人严格来说也不是公务员，而是参照公务员法管理的工作人员。参公改革是势在必行的，也就是说以后要取消参公，可以变为行政单位的就变成行政单位（仅仅是理论可能，实际变得可能性微乎其微），不可以变的就转回纯事业单位。也就是说参公人员也就变回了事业单位的工作人员，也就不再参照公务员的工资待遇了，但是各地不同可能对新人新办法老人老办法。实际来说，参公很尴尬，如果考试的话要么进公务员，要么进事业，参公没意思。但是参公跟事业单位相比，参公的人可以随时调转到行政机关中变成公务员，而事业单位不能直接转成公务员。
可以

公务员法管理人员即参公编制与公务员有何不同

4，参公和公务员编制有啥区别

打了一圈电话。问下来的结果是：肯定不是事业编制，是参公编制，（一个比较奇怪的情况。因现在处于过渡阶段，参公的管理细则还不够完善。但是待遇等各方面和公务员一模一样）关于职位表的问题，公务员局的答复是：当时职位表中sheet1是公务员编制，sheet2是事业编制。但是公务员编制里面又分公务员和参公，比较混乱，所以没有再细分。具体有疑问可以请写书面材料来投诉。
打了一圈电话。问下来的结果是：肯定不是事业编制，是参公编制，（一个比较奇怪的情况。因现在处于过渡阶段，参公的管理细则还不够完善。但是待遇等各方面和公务员一模一样）关于职位表的问题，公务员局的答复是：当时职位表中sheet1是公务员编制，sheet2是事业编制。但是公务员编制里面又分公务员和参公，比较混乱，所以没有再细分。具体有疑问可以请写书面材料来投诉。

5，公务员中的参公单位是指什么

事业编制，公务员的管理，1、参公全称是参照公务员管理，是政府委托或受权具有行政执法能力的单位。参公单位人员要具体分析，通过国家正常考录的工作人员，严格意义上讲不是公务员，但在录用、晋升、考核、离退等方面完全按照公务员进行管理，因此实质上也是公务员；同时参公单位中还有一些人是工勤人员，这肯定不是公务员。参公单位人员是可以在公务员单位之间进行调动的。 2、参公就是参照公务员编制,现在公务员编制少,但是需要公务员编制的工作却多,所以就有了参照公务员编制,工资待遇和公务员一样,都是财政全额拨款,事业单位分财政全额拨款单位和差额拨款单位,各政府委办局都是财政全额拨款,像医院等收入比较多的就属于差额单位,财政负担一定比例的人员经费、离退休经费等
您好，中公教育为您服务。全称为：参照公务员法管理事业单位。是政府委托或受权具有行政执法能力的单位。是事业单位的一种，单位的管理制度参照公务员管理，但人员属于事业编制，而不是公务员编制 。参照管理单位的工作人员（工勤除外）与公务员的区别，我们认为主要是人员使用的编制不同，公务员使用的是行政编制，参照管理人员使用的是事业编制。现在公务员编制少,但是需要公务员编制的工作却多,所以就有了参照公务员编制,其他的如工资福利待遇、日常管理等，都是执行《公务员法》及其配套法规、政策的规定。由财政全额拨款,事业单位分财政全额拨款单位和差额拨款单位,各政府委办局都是财政全额拨款。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

6，参公单位的行政编制 是不是公务员

不是公务员。1、参公是参照公务员管理办法，一些参公的单位跟公务员招聘一起考试，但是不是公务员。2、公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员是有区别的，公务员是行政编，参公和事业单位是事业编，但公务员与参公待遇是一样的，事业编与前两者在身份与性质有着本质的区别。3、原本只有公务员和事业编两种编制，但由于一些事业单位具有行使政府相关权力的职能，但是其单位的职工却没有公务员身份，而编委会又不可能审批通过扩大行政编的编制，于是参照公务员管理机关事业单位这一具有中国特色的中间衍生产物就产生了，参照公务员管理机关事业单位职工的编制是事业编，这点毋庸置疑，我手里有编办的批文，清楚的写着所有职工都是事业编，但参照公务员法管理。4、从公务员单位调到编制单位，编制就由行政编变成了事业编，从编制单位去了机关，他的身份很自然就由事业编变成了行政编，这也就解释了我上面说的为什么事业编与公务员和参公在身份与性质有着本质的区别，因为事业编不经过考试是不可能调入这两种单位的，而公务员和参公是可以互通的。
参公是参照公务员管理办法，一些参公的单位跟公务员招聘一起考试，但是不是公务员。1 公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员有区别么？公务员与参照公务员管理机关事业单位工作人员是有区别的，公务员是行政编，参公和事业单位是事业编，但公务员与参公待遇是一样的，事业编与前两者在身份与性质有着本质的区别。2 参照公务员管理机关事业单位工作人员是如何产生的？他们是行政编么？原本只有公务员和事业编两种编制，但由于一些事业单位具有行使政府相关权力的职能，但是其单位的职工却没有公务员身份，而编委会又不可能审批通过扩大行政编的编制，于是参照公务员管理机关事业单位这一具有中国特色的中间衍生产物就产生了，参照公务员管理机关事业单位职工的编制是事业编，这点毋庸置疑，我手里有编办的批文，清楚的写着所有职工都是事业编，但参照公务员法管理。3 参公单位与公务员单位一样么？是不是比公务员差？这问题我是在给自己出难题，其实很难回答的，参公单位一般是公务员单位的下级单位或者执法机构，待遇与公务员一样的，但是有时还是会被其他单位看成是事业编或者不是公务员，被人低看，这点大家自己理解，自己也有自己的看法，有什么看法可以回复我讨论。4 参公单位与公务员单位人员可以互调么？可以，只要有接收单位和你现在单位双方的同意，一个愿意放人一个愿意接收就可以，我们单位就有例子，从公务员单位调到我们单位，编制就由行政编变成了事业编，还有一位同志从我们单位调走了，去了机关，他的身份很自然就由事业编变成了行政编，这也就解释了我上面说的为什么事业编与公务员和参公在身份与性质有着本质的区别，因为事业编不经过考试是不可能调入这两种单位的，而公务员和参公是可以互通的。一句话，公务员是行政编制度。参照公务员是跟公务员待遇接近的事业编，可以享受公务员的升迁、遴选。科信
前面那个是的，后面那个不是的，比如有参照公务员管理的事业单位是事业编制的，像银监会和证监会，保监会等

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