公务员督学老师工资多少

定期对教师进行体检，因地制宜安排教师休息。医疗机构应当为当地教师就医提供便利。第三十条教师退休、退职后，享受国家规定的退休、退职待遇。县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的退休中小学教师的养老金比例。二、教师的薪级工资什么因素影响教师的薪级工资有四个因素，分别是学历、职称、教学经验和工作业绩。这些因素共同作用决定了教师工资的高低工资。

1。教师工资地区差异非常大的教师工资教师工资教师工资经济发达地区的教师。广大的西部地区，工资普遍远低于东部地区；在城里教书和在乡镇教书也是两个不同的世界。另外，公立学校和私立学校的工资差别也很大。收入上万的老师比收入低的老师多也是事实，所以老师被称为贫困。

我们可以明显感受到政策的差异，但大的改变需要时间。三、大家对老师编制的误解现在的教育行业越来越规范，老师在外面补课受到严厉处罚。大部分地区老师的编制都不敢在外面补课，并没有大家想象的一节课几十万块钱那么贵。但是社会长期以来对老师有误解，让大家觉得老师是一个大家在外面补课的职业，补课就是天价。老师有钱。

和老师类似于工资。教师取专业技术职称工资、公务员、职务职级工资。通过公务员的老师也有试用期。具体的地方可能不一样。在广西，西部有一个高层的政策。本科生试用期内领取一级文员工资，研究生领取四级主任文员工资。当老师的四年可以算作工龄工资。

河北，看地区职称公务员和教师编制基本都是13工资和各种补贴公务员略高。当工龄接近职位和职级时，大部分公务员和老师的总收入差不多，公安税务的公务员会高2-3万，重点高中的老师会高3000。一般来说，大概的排名是:重点高中老师>公检法税务公务员>其他中小学老师普通公务员。

公务员工资比教师高，公务员比教师福利待遇好。公务员比较高。公务员和老师都很好。这两个任务都是体制内的，都是稳定的，只是分工不同，没有三六九之分。但对我来说，我觉得公务员比老师好。获取公务员考试资料公务员优于老师的优势:一是待遇较好。之前当老师的时候工资只有后者的三分之二公务员-2/。就算现在老师升职了，工资工资还是没有我的高公务员-2/同时。

所以整体来说公务员的福利待遇比老师好很多。二、公务员推广更好。教师是事业编制，注重职称评定。当时我在评职称的时候，写论文发表文章都很难。关键是我学校技术职称空缺很少，就算有也要按资历争取。作为一个佛教徒怎么会有机会？所以，我11级，基本上是天花板了。但是，公务员就不一样了，尤其是现在职级并行，即使花时间，还是能拿到非领导职级的待遇。

/图片-8月1日，9月1日，教育部召开新闻发布会，宣布2020年全国各区县均已兑现工资之前的承诺，即“义务教育教师平均收入水平工资不低于当地教师公务员”。老师的工资问题一直是网络上的热门话题，自从教育部对比了教师工资和公务员，敏感的人发现，教师工资福利和公务员确实有一定差距。现在教育部发布了最新的督导报告，说全国有2846个区县兑现了这个承诺，已经正式建立了教师长效机制工资经费保障。