什么公务员有收入,公务员收入在当地属于什么水平

3、考勤津贴，正常工作每天扣30元，不计日扣30元，病假、单位领导批准的事假和国家法定节假日等0元。每三年一次。4、山区补贴，农村山区公务员享受山区补贴，标准基本工资10，按月发放，每三年调整一次。5、地区差别补贴，根据各地实际情况确定地区差别工资。除养老金和医疗补助外，现有的公积金、独生子女费等补贴全部取消。

首先是乡镇公务员虽然工作地点在乡镇，但也是班子成员公务员。福利待遇和市区一样，没有区别。而且贫困地区的一些乡镇公务员会得到贫困地区的额外补贴。其次，乡镇公务员考试难度会小一些，因为很多省市会在公务员考试中单独出题，所以试卷整体难度会低一些。而且报名人数会比一些热门职位少，竞争压力也会小一些。

具体来说，目前我国的公务员福利制度主要包括工时制度、生活困难补助、探亲制度、病假待遇、年假制度、医疗福利、冬季宿舍取暖补贴制度、交通补贴制度。1.工时制度是国家为合理安排职工工作和休息时间，维护职工休息权利，调动职工积极性而制定的法规。国家机关实行统一的工作时间，每天工作8小时，每周工作40小时，周六日为每周休息日。

2.生活困难补助是为解决职工生活困难而建立的专项费用制度，由福利费提取比例和使用范围两部分组成。工作人员收入等收入者工资支付本人及家属生活费有困难的，或者支付家属治疗医疗费、家属死亡丧葬费有困难的，以及有其他特殊困难的，按照“大困难多补助、小困难少补助”的原则，酌情给予定期或临时补助，所需经费由福利费支付。

一般都有。按照我所在的温州所辖县级市，平均公务员年收入在10W ，副科级领导年收入在15w ，正科级领导年收入在2025W 。除了少数一线执法岗位比较辛苦，休息时间没有保障，一般的公务员基本都是朝九晚五，周末不上班，一年下来还有那么多收入和辛苦相比，这钱花得值；尤其是相对于那些在企业一年挣10W 以上的人的辛苦来说，公务员的比例比较高。

1。住房公积金。按照12%的最高缴费标准，个人从工资中扣除12%收入，单位补贴12%，加起来个人账户里有一大笔收入。比如内地省直机关副厅级公务员，个人每月缴纳1500元，单位补贴1500元，每月公积金账户有3000元。相当于收入(单位补贴)一年18000多元。但是这个钱只是存到账户里，一般都是退休的时候发。

2.职业年金。这是一个补充养老保险制度。个人缴费比例4%，单位补贴8%。比如一个机关干部每个月存入500元，单位就补贴1000元。这相当于12000元收入一年多。当然，钱也在账户里，退休后每个月才还，相当于多了一份养老金。3.交通补贴。这也是事业单位大部分人收入，事业单位公务员根据级别不同，每个月的补贴标准是工作人员几百元，处级1000元以上，科级2000元左右。

首先基本工资，每个月差不多5000，一年大概6万。而他们单位，刚入职的新公务员，一个月才3500左右。所以公务员3千的工资是真实的。然后，重点来了。虽然底薪不高，但是补贴很多。首先，每月有200元的通讯补贴和200元的应急补贴，一年就是4800元。因为在基层工作，每个月拿1500的补贴，一年就是18000。

每个季度会有一次季度考核，每次考核通过就是5000元，一年大概能有2万元。然后年终奖单独算，一年大概有2万左右，这样每年大概有13万个实际/123，456，789-1/。除了上面的收入，还有一个不可忽视的福利，就是公积金，本官公务员每月公积金2800元左右，一年大概35000元。单位新同事会比较少，只有2000出头。