考公务员都是什么等级的

公务员是什么档次？硕士毕业考试公务员和研究生考试公务员是什么水平如下。公务员的水平是如何划分的？研究生考试公务员研究生什么水平公务员聘任副主任科员级别，研究生毕业考试公务员研究生什么水平公务员副主任科员级别确定，因为国考、省考等面向社会的大型公务员招聘考试，都是招聘非领导职位。

中公教育为您服务。公务员考试分为国考公务员考试和省考公务员考试(1)考试时间不同:国考每年10月开始，一年一次，省考一般一年两次，上半年3月一次，下半年9月一次。(2)考试科目相同，但细节不同:省考一般是同一套试卷，现在国考已经分为省级以上和地方两套不同的试卷。(3)就业待遇有差距:中央和地方各级机关公务员按照相同的法律和制度进行管理，就业后受相同的薪酬制度规范，但具体薪酬标准并不完全统一。晋升空间和成长锻炼的机会也有差异。具体国考和省考是有区别的。可以去四川中公教育的网站上查一下信息。更多国考和省考信息，可参考:四川中公教育公务员考试网。如有疑问，欢迎向中公教育企业提问。

1楼:文员，25层。基层公务员在基层做一名普通文员，只有在基层工作8年，才有机会晋升为文员。对于应届毕业生来说，30岁有升职的机会。但如果大龄考生35岁公务员，从基层做起，退休前估计也只是个文员。领导更倾向于把位置让给年轻人。可以说他们年纪太大了，不适合公考。如果在乡镇单位，可能一辈子都在基层工作。二楼:米，23层。

如果一个科员12年没有晋升，可以享受副科级待遇，与副科级职位不同，但是对应职位级别的工资是一样的，一般是个人能力或者工作饱和造成的。第三层:郑可，20层。提拔正科级干部需要15年的副科级工作经验，级别达到20。可以得出的结论是，后来入职的中年人，很少会到官一级，除非是能力突出的关键人物。相比之下，应届毕业生的机会还是蛮大的，尤其是博士生和硕士生，是单位重点培养的接班人。