巩义公务员,新录用乡镇公务员最低服务年限5年

新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限5年,拟聘用人员在办理聘用手续前，须与县公务员主管部门、乡镇签订书面服务协议，明确最低服务年限和权责关系,新就业人员公务员的管理按照中组部、人力资源社会保障部《关于印发新就业人员公务员试用期管理办法的通知》执行,其基本处理符合公务员,普通高校行政人员不是公务员。

公示与聘用地方和省级有关单位根据考试总成绩和考察情况择优确定拟聘用人选并进行公示，公示期为7天。公示结束后，按照职责分工、管理权限和有关规定办理聘用审批手续。新就业人员公务员的管理按照中组部、人力资源社会保障部《关于印发新就业人员公务员试用期管理办法的通知》执行。新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限5年。拟聘用人员在办理聘用手续前，须与县公务员主管部门、乡镇签订书面服务协议，明确最低服务年限和权责关系。

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郑州普通公务员的工资高于国家规定的最低工资标准。一般在1800-3000之间，看工作年限，这个是固定工资。五险一金就不用说了。然后逢年过节，根据单位情况，发福利。一般情况下，节假日的费用对于普通员工来说在500左右，包括夏天的降温费，冬天的取暖费以及各种补贴。一年的各种收入都算。平均每月隐形收入在2000左右(社保福利等。)，但实际收入在2000-3000左右。

巩义成功学院行政人员属于事业编制。行政编制是我国党政机关使用的人员编制，包括国家机关、政党和部分社会团体使用的人员编制，其经费由行政经费支出，普通高校行政人员不是公务员。属于事业编制人员，事业编制可分为全额事业编制、差额事业编制和自负盈亏事业编制，其基本处理符合公务。